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x县村干部脱贫攻坚工作绩效考核实施办法

x县村干部脱贫攻坚工作绩效考核实施办法为认真贯彻落实中共中央、国务院《关于打赢脱贫攻坚战的决定》和《XX省贫困县X政领导班子和领导干部经济社会发展实绩考核实施办法》以及全县脱贫攻坚工作会议精神，进一步完善...

文档 发布于2022-06-26

干部职工百分制考核办法

干部职工百分制考核办法        干部职工百分制考核办法县x镇干部职工百分制考核办法为了加强对干部职工的管理，正确反映干部职工的工作业绩，根据《中华人民共和国公务员法》、《四川省专业技术人员考核暂行办法...

文档 发布于2022-06-26

镇委员会机关干部工作目标管理考核的试行办法

镇委员会机关干部工作目标管理考核的试行办法为进一步加强机关思想作风建设，调动机关干部的工作积极性，提高机关行政办事效能，推进全镇各项工作的顺利开展，经镇X委、政府研究，决定对镇机关干部实行工作目标管理...

文档 发布于2022-06-30

镇机关干部管理考核办法

镇机关干部管理考核办法为切实加强机关干部队伍建设，以开展“作风纪律建设年”活动为主题，进一步调动机关干部的工作积极性和创造性，齐心协力完成镇X委、政府年初确定的各项任务，实现“重塑富有实力大新店、打造...

文档 发布于2022-06-30

煤矿领导干部末位考核办法

煤矿领导干部末位考核办法一、实施范围全矿现职副科（区）级以上干部，（含副总）。二、考核内容及标准##paidbegin##（一）考核内容为德、能、勤、绩、廉、学六个方面。重点考核工作实绩。“德”主要看：贯彻X和国家的...

文档 发布于2022-06-30

村干部奖惩考核办法

村干部奖惩考核办法村干部奖惩考核办法一、经济工作，基础分315分1.发展和壮大村社集体经济，基拙分65分。##paidbegin##2.多种经营生产，基拙分100分。完成下达多经收入和重点多经项目任务的村记满分，未完成任务的村酌情扣10...

文档 发布于2022-06-30

局干部考核实施办法

局干部考核实施办法第一条为了加强对全局干部队伍的管理，促进干部管理工作的进一步科学化、制度化、规范化，形成能上能下，能进能出，充满生机与活力的干部使用机制，为企业的改革与发展提供坚强的组织保证，根据省...

文档 发布于2022-06-30

机关效能建设干部管理考核办法（乡镇街道）【哒哒】

各办、站、所：为切实加强机关干部队伍建设，进一步转变工作作风，强化效能建设，规范机关干部职工管理，促进勤政廉政，建设“廉洁、务实、高效、服务型”机关，根据上级有关规定，结合机关实际，特制定本办法。一、...

文档 发布于2023-04-29

中层干部选拔任用工作办法含考核表和测评表（高校）

为全面客观准确评价新提任干部的德才素质和岗位胜任情况，促进干部能上能下，根据中央有关文件规定和《xx大学中层干部选拔任用工作办法（试行）》（xX发〔xx〕xx号），学校实行中层干部任职试用期制度，试用期为一年...

文档 发布于2023-09-30

xxx财政局科级干部(业务科室负责人)联系服务镇（街道）财政管理体制工作考核办法

xxx财政局科级干部（业务科室负责人）联系服务镇（街道）财政管理体制工作考核办法为更好服务全区经济社会健康发展，提高全区财政改革发展的整体水平，保障财政收入持续稳定增长，根据《xxx创新镇（街道）财政管理体质...

文档 发布于2024-04-26