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文稿写作要做到“六个兼顾”

写作要做到“六个兼顾”做好起草工作，应理清思路、理顺关系，做到“六个兼顾”。 01“忘记”与“牢记”兼顾 ##paidbegin##一篇的立意“方向”和文字“锋向”取决于拟文的出发点，即为谁写、给谁看，站在什么位置上，处...

文档 发布于2023-05-07

为人处世，要做到这个字

为人处世，要做到这个字为人处世要做到这个字 在干部选拔任用中有一个民主推荐环节，计票员总要在候选人名下画“正”字，“正”字越多，代表群众的认可度越高。起初，我以为画“正”字只是便于票数统计，可五笔写成...

文档 发布于2023-05-07

@所有X办人员：若想优秀，要做到以下三点

所有X办人员：若想优秀，要做到以下三点X委办公室作为上下沟通的桥梁、联系左右的纽带、传递信息的中枢，工作质量的好坏、服务水平的高低，直接决定着X委工作开展的质量和水平。所以X办人员要提高ZZ站位、不忘...

文档 发布于2023-07-12

公文写作要做到“信、达、雅”

公文写作要做到“信、达、雅”现在机关的许多年轻同志都不愿、不敢、不会写公文，有的宁可组织十次活动也不愿意写一篇稿子，有的宁可出差一个星期也不愿意整一份材料。这主要因为公文写作确实是机关公务中比较难的。...

文档 发布于2023-07-12

体制内的材料狗,首先要做到这“五会”,才能得到领导的器重

体制内的材料狗,首先要做到这“五会”,才能得到领导的器重在体制内，别人下班回家陪老婆孩子，或者是酒桌上应酬去了，作为一名资深材料狗，却还在为几个标点符号，几个排比句，几个讲话内容反复斟酌，迟迟下不了笔，...

文档 发布于2023-07-12

领导的“沉稳性格”是如何炼成的？要做到四“沉”四“稳”

领导的“沉稳性格”是如何炼成的？要做到四“沉”四“稳”做领导的，心浮气躁是大忌，最重要的是成熟沉稳。说话严谨、做事稳当、遇事不慌、处变不乱，是一个领导者基本的职业素养。无论是职场还是官场，一个人如果过...

文档 发布于2023-07-12

领导干部要做到“五度”

领导干部要做到“五度”网络时代，一个小事件就可能引发大风波。领导干部应处处谦虚谨慎，学会接地气，灵活开展工作,在做人办事、社会交往、抓工作落实等诸方面注意把握好五个度。 做人要大度 传统的领导者习惯于靠...

文档 发布于2023-07-12

文稿起草要做到“三个用心”

文稿起草要做到“三个用心”文稿起草是X委办公室的一项重要职责，其质量直接体现出文稿撰写者及参与人员的以文辅政水平和参谋决策能力。一篇好的文稿材料会让领导和读者眼前一亮、赞不绝口，但写好文稿也并非一日之...

文档 发布于2023-07-12

搞好调查研究要做到“细实稳”

搞好调查研究要做到“细实稳”搞好调查研究要做到“细实稳”毛泽东主席曾言：没有调研就没有发言权。一句话将调查研究的重要性说的非常透彻。调查研究是一种深入实地考察并探索客观实事和发展规律的活动，也是文秘工...

文档 发布于2023-07-12

年轻干部要做到心中有数

年轻干部要做到心中有数恩格斯说：马克思的整个世界观不是教义，而是方法。它提供的不是现成的教条，而是进一步研究的出发点和提供这种研究使用的方法。 年轻干部思维活跃、表现自我的欲望比较强烈，目的就是在做事...

文档 发布于2023-07-12