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机关中层干部向上突围,必须牢牢紧跟一把手

机关中层干部要向上突围,必须牢牢紧跟一把手中层干部或许是机关单位最焦虑的群体之一。 因为这些干部工作压力大任务重,但往上提拔的机会少。 毕竟一个干部提拔到了单位的中层,就意味着到了职场的天花板,再想向...
文档 发布于2023-07-12

提升个性魅力,机关干部把握好这5个加分项

提升个性魅力,机关干部要把握好这5个加分项在机关工作中,为人处世的基本点就是要具备个性魅力。何谓个性魅力?所谓个性魅力,就是一个人对其他人强大的影响力和吸引力。所谓影响力,就是影响和改变别人的心理、态...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部掌握的8个工作好习惯

年轻干部要掌握的8个工作好习惯1、从结论开始无论是面对面交谈还是电子邮件往来,要养成从结论开始交代事情的习惯。在商务工作中,有时需要行事简洁,有时需要详细周密的解释。先向对方传达结论的做法,能够迎合这两...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部学会说话

年轻干部要学会说话今天想和初入职场的年轻公务员们聊一聊与人交谈的一个禁忌,那就是忌说狠话、冷话和反话。 人的语言是沟通交流的最重要手段,在一般人的常识当中,语言的遣词造句和语气以及辅之的表情等,都会天...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部打破阅历的局限

年轻干部要打破阅历的局限年轻干部的“年轻”,不只是一个年龄问题,更多的是一个成熟的问题。因为经历简单,眼界就相对狭窄和目光就相对短浅,这是成长过程中不可或缺的阶段。但是,谁能缩短这个过程,谁就能赢得更...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部善于运用空间思维

年轻干部要善于运用空间思维寸有所长,尺有所短。这一定是放在一个空间里来讲的。离开了空间,长和短是没法做出正确判断的。其实,空间给我们的不仅仅是个长短的认知,更重要的是让我们能够正确地认知自己的位置。存...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部善于以“静”养“动”

年轻干部要善于以“静”养“动”年轻干部充满生机和活力,“动”的欲望是很强烈的,表现为思维活跃、敢闯敢试、接受新事物快等等。但是,实践经验的匮乏和经历的相对简单,往往“动”的效果不甚理想。究其原因,就是...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部学会“堵枪眼”

年轻干部要学会“堵枪眼”年轻干部都想脱颖而出。但是否想过,凭什么可以脱颖而出? 干部成长离不开品质的锤炼、意志的砥砺、能力的提升和胆略的释放。这些,既要靠学习,更要靠实践。 一般情况下,工作有分工,大...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部如何讲话

年轻干部要如何讲话一、要有强烈的愿望 对上,大凡领导认识了解一个干部,直接的通道就是从你的一次发言,一篇文章或者交代你去办一件事中去观察考察你。你做得好,留给领导的就是正分,做得不好,你就不得分甚至得...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部练好时间管理“基本功”

年轻干部要练好时间管理“基本功”  每个人的一天都是24小时,但拉开距离的,是对时间的管理。年轻干部作为改革发展的主力军,肩负着X和人民的重托,最宝贵的资源是时间,要练好时间管理“基本功”,才能提高工作...
文档 发布于2023-07-12