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关于改进推动干部工作高质量发展的政绩考核调研报告

关于改进推动干部工作高质量发展的政绩考核调研报告近年来，习近平总书记对XX提出建设经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高新XX，在率先实现社会主义现代化上走在前列等一系列重大指示要求。XX牢记总书记谆谆嘱托，...

文档 发布于2022-06-26

关于对基层公务员绩效考核体系的优化路径的思考

关于对基层公务员绩效考核体系的优化路径的思考基层公务员是政府联系群众的重要纽带，其绩效考核与基层治理、政府公信力和全面深化改革息息相关，对进一步提高服务质量，全面推进基层的深化改革具有重要的价值。因此...

文档 发布于2024-01-26

建立和完善领导班子和领导干部综合考核评价体系

建立和完善领导班子和领导干部综合考核评价体系建立和完善领导班子和领导干部综合考核评价体系探讨考核是干部管理中的难题。按照科学发展观的要求，建立和完善领导班子和领导干部综合考核评价体系，用科学的方法考察...

文档 发布于2022-06-28

关于完善X政领导干部考核体系研究

关于完善X政领导干部考核体系研究关于完善X政领导干部考核体系研究中共隆林县委组织部课题组                               X的十六大提出了全面建设小康社会，开创中国特色社会主义事业新局面的宏伟...

文档 发布于2022-07-01

关于建立乡局级领导班子和领导干部考核评价体系的思考与对策

关于建立乡局级领导班子和领导干部考核评价体系的思考与对策建立科学完备的考核评价体系是加强领导班子和领导干部队伍建设的一项十分重要的基础性工作，也是实际工作中的一项难题。X的十八大和十八届三中全会对此提...

文档 发布于2022-06-26

X审计局全面从严治XX组主体责任落实不够到位问题专项整治情况报告

X审计局全面从严治XX组主体责任落实不够到位问题专项整治情况报告按照《全面从严治XX委（X组）主体责任落实不到位问题专项整治的实施方案》（XX〔20XX〕XX号）要求，区审计局深入推进全面从严治XX组主体责任落实...

文档 发布于2022-06-26

“对标五个够不够，攻难克坚当先锋”主题X日活动上的讲话稿

“对标五个够不够，攻难克坚当先锋”主题X日活动上的讲话稿各位同志：最近，市委书记X在给全市领导干部上专题X课时强调，“要牢记习近平总书记寄予X”续写创新史”的嘱托，坚持更高标准抓实抓好主义教育，以钉钉子...

文档 发布于2022-06-26

街道办事处针对学习系统深入不够等巡视组反馈意见制定整改措施

街道办事处针对“学习系统深入不够”等巡视组反馈意见制定整改措施xx街道办事处针对学习系统深入不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想和X的十九大精神学习理解不深不透不实，结合实际抓学习的深度、...

文档 发布于2022-06-26

怎么爱你也不够

怎么爱你也不够爱你，没有够。犹如滔滔江河，水长流。这不是饰花的谎言，也不是讨你喜欢的媚语，只是我心中无法掩饰的真诚和爱你的真实流露。##paidbegin##但每当这时，当你听我说“爱你”的时候，你在想什么呢？你总是...

文档 发布于2022-06-28

X内权力运行不够公开，削弱了监督力度

X内权力运行不够公开，削弱了监督力度X内权力运行不够公开，削弱了监督力度X内权力运行不够公开，削弱了监督力度　记者今天从xxX建研究会获悉，该学会完成的一项调查《当前X内监督的现状及对策》显示，56．4％的...

文档 发布于2022-07-01