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主题教育专题组织生活会对照检查材料(六方面)(2

按照《关于第二批主题教育单位基层X组织召开专题组织生活会和开展民主评议X员的通知》及习总书记关于“五个更加注重”和“三个实实在在”的重要指示精神,结合农科院X支部实际,扎实做好专题组织生活会准备工作,...
文档 发布于2024-01-30

主题教育专题民主生活会人发言提纲(六方面)(2)

根据中央部署要求,聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题,通过深入学习,联系本人思想和工作实际,结合上一年度民主生活会查摆问题整改情况,以及本次民主生活会会前谈心谈话和广泛征求到的意见建议,...
文档 发布于2024-01-30

X支部书记主题教育专题组织生活会人对照检查材料(四方面)(2

遵照会议指引,当前对照检查中存在的问题汇报如下:一、2022年度组织生活会整改措施落实情况经过一年的努力,以提升思想水平为重点,坚守问题为导向,加大工作力度,针对自查发现的7个领域的问题和短板,已全部得到有...
文档 发布于2024-01-30

职场混得好的人,打死也不说与主要领导相处的“四秘密”:1.不送,2.不顶撞,3.不唯唯诺诺,4.敢说

职场混得好的人,打死也不说与主要领导相处的“四个秘密”:1.不送,2.不顶撞,3.不唯唯诺诺,4.敢说职场混得怎么样,关键看你与主要领导关系如何。如果与主要领导打得火热,即使能力一般,但被主要领导认可,划入“亲...
文档 发布于2024-03-29

提拔慢的人,往往犯的几致命错误:1.平日里“独”;2.业务上“菜”;3.骨子里“贪”

提拔慢的人,往往犯的几个致命错误:1.平日里“独”;2.业务上“菜”;3.骨子里“贪”职场中,有人提拔飞速,而有人却慢如蜗牛,十多年原地不动,几十年还是科员一枚。之所以如此,有客观的无奈,但大多还与主观犯的“...
文档 发布于2024-04-08

无论主要领导怎么换,总是进不了“心腹圈”,原来因四致命缺点:1.没有一技之长;2.脾气特别臭;3.为人特老实;4.身上有污点

无论主要领导怎么换,总是进不了“心腹圈”,原来因四个致命缺点:1.没有一技之长;2.脾气特别臭;3.为人特老实;4.身上有污点职场中,发现一个奇怪现象:无论单位主要领导怎么换,有一些人总是能够进入“心腹圈”;但...
文档 发布于2024-04-21

当主要领导“心腹”没那么舒服,打死也不告诉别人背后的“四心酸”:1.事难办;2.常挨批;3.压力大;4.要背锅。

当主要领导“心腹”没那么舒服,打死也不告诉别人背后的“四个心酸”:1.事难办;2.常挨批;3.压力大;4.要背锅。单位里,能成为主要领导“心腹”,让别人羡慕嫉妒恨,不仅地位高,而且有好处领导也不会忘记他们。但凡...
文档 发布于2024-04-30

在庆祝第40教师节大会上的讲话 (2)

在庆祝第40个教师节大会上的讲话各位老师,同志们:金秋送爽,丹桂飘香,我们满怀喜悦与敬意,在收获的季节里,共同迎来了第40个教师节的到来。今天,我们欢聚一堂,隆重庆祝这个属于全体教师和教育工作者的光荣节日...
文档 发布于2024-11-05

在单位里,注定升不上去的人,有这3特征:1.爱抱怨、爱发牢骚;2.只知道做事,不会做人;3.不求上进的人

在单位里,注定升不上去的人,有这3个特征:1.爱抱怨、爱发牢骚;2.只知道做事,不会做人;3.不求上进的人大多数进入体制内都是为了想谋求一官半职,获得职务的晋升。但是体制内,毕竟是“僧多粥少”、“狼多肉少”,...
文档 发布于2024-11-11

2022年度民主生活会“六带头”对照检查剖析材料2

根据市纪委、市委组织部《关于开好2022年度县以上X和国家机关X员领导干部民主生活会的通知》要求,近期,我紧扣会议主题,深入学习XX精神,系统学习XJP新时代中国特色社会主义思想,并积极参加中心组集中学习和研讨活...
文档 发布于2023-03-10