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问题意识“三要三不要”
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问题意识“三要三不要”1.要把握“真问题”,不要被“假问题”迷惑;2.要关注“大问题”,不要被“小问题”纠结;3.要研究“长问题”,不要被“短问题”扰心。文档 发布于2023-07-14
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问题意识“望闻问切”
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问题意识“望闻问切”1.“望”行察“色”找问题;2.“闻”音嗅“味”摸问题;3.“问”症谈“心”挖问题;4.“切”脉识“疾”找症结。文档 发布于2023-07-14
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问题意识“四个辩证分析”
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问题意识“四个辩证分析”1.有没有看到问题,反映的是立场问题;2.会不会想到问题,反映的是方法问题;3.敢不敢面对问题,反映的是担当问题;4.去不去解决问题,反映的是行动问题。文档 发布于2023-07-14
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责任意识“四个深感”
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责任意识“四个深感”1.领袖嘱托殷殷,让我们深感责任重大、如负千钧;2.群众期盼热切,让我们深感惴惴不安、如坐针毡;3.现实差距明显,让我们深感如牛负重、如芒在背;4.区域竞争加剧,让我们深感标兵林立、如恐不及...文档 发布于2023-07-14
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落实意识形态工作责任制“十项要求”
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落实意识形态工作责任制“十项要求”1.举旗亮帜的态度;2.心中有数的清醒;3.火眼金睛的辨别;4.一叶知秋的敏锐;5.严之又严的管理;6.边破边立的建设;7.敢于亮剑的斗争;8.众志成城的合力;9.义不容辞的责任;10.添光添彩...文档 发布于2023-07-14
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班子建设“强化七种意识、弘扬七种作风”
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班子建设“强化七种意识、弘扬七种作风”1.强化ZZ意识,保持绝对忠诚强作风;2.强化担当意识,弘扬斗争精神强作风;3.强化进取意识,矢志多作贡献强作风;4.强化创新意识,大胆探索实践强作风;5.强化实干意识,坚持...文档 发布于2023-07-14
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核心意识“五个要求”
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核心意识“五个要求”1.思想上高度信赖核心;2.感情上衷心爱戴核心;3.ZZ上坚决维护核心;4.组织上自觉服从核心;5.行动上始终紧跟核心。文档 发布于2023-07-14
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忠诚意识“四个第一”
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忠诚意识“四个第一”1.把忠诚于组织作为第一信仰;2.把忠诚于人民作为第一标准;3.把忠诚于事业作为第一追求;4.把忠诚于正义作为第一操守。文档 发布于2023-07-14
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意识形态“五条标准”
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意识形态“五条标准”1.大力弘扬意识形态的主旋律;2.全力固守意识形态的主阵地;3.坚决打赢意识形态的主动仗;4.牢牢掌握意识形态的主导权;5.配齐建强意识形态的主力军。文档 发布于2023-07-14
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年轻干部强化“四个意识”
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年轻干部强化“四个意识”1.强化责任意识,躬身入局、激情担当;2.强化标准意识,高标定位、勇争一流;3.强化效率意识,雷厉风行、早紧快实;4.强化答卷意识,具体深入、落细落地。文档 发布于2023-07-14