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交流发言:走好新时代“赶考”路,当好新时代“答卷人
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交流发言:走好新时代“赶考”路,当好新时代“答卷人时代是出卷人,干部是答卷人,人民是阅卷人。身处新时代,在全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的新征程上,接过历史的接力棒,每一名X员干...文档 发布于2024-01-01
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体制内二十年,我才明白,什么是体制人最好的运气。
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体制内二十年,我才明白,什么是体制人最好的运气?咱们开始说主题之前,先一起回忆一下有没有这样的感觉:从小学升初中,初中升高中,甚至于考大学,每一次换新的学校,总是伴随着新的同学,新的老师。都是一大帮子...文档 发布于2024-01-04
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X课:践行新时代机构编制人的初心使命
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X课:践行新时代机构编制人的初心使命同志们:习近平总书记关于机构编制工作重要论述和《中国共产X机构编制工作条例》的颁布实施,为新时代机构编制工作提供了全方位的思想指引和行动指南。作为机构编制干部,如何...文档 发布于2024-01-10
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青年干部交流研讨发言:青年当涵养“四心”担当实干 争做新时代赶考人
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青年干部交流研讨发言:青年当涵养“四心”担当实干争做新时代赶考人刀在石上磨,人在事上练。基层一线是青年干部培养锻炼的主阵地,到村任职是每位青年干部成长的“必修课”。新时代新征程,青年干部作为X和国家发...文档 发布于2024-01-13
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体制内这9种人容易垫底,对照、自省、自勉!
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体制内这9种人容易垫底,对照、自省、自勉!在体制内,有些人可能会发现自己难以适应,难以取得进步,甚至可能成为垫底的存在。本文将探讨体制内最容易垫底的九种人,希望能引起大家的警醒和反思。第一种人:坐而论...文档 发布于2024-01-25
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当“新材料人”
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当“新材料人”传统意义上的材料人,也就是单位里公认的笔杆子,其特点很鲜明,勤勤恳恳、任劳任怨、不可或缺、十分倚重。一旦着了道,通常就与点灯熬油、板凳坐穿联系起来,让人生惧、避之不及,并没有多少鲜活的、...文档 发布于2024-01-29
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年终总结大会领导讲话怎样才能“吸引人”
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年终总结大会领导讲话怎样才能“吸引人”年终总结大会,领导人发言是重要的环节,也十分关键,讲好了可以鼓舞士气,振奋人心,让下属充满干劲;但讲不好,领导糊糊弄弄,不把这当一回事儿,下属觉得领导没诚意,对单...文档 发布于2024-02-17
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越来越多人逃离“笔杆子”岗位,背后有别人不知道的“四大苦楚”
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越来越多人逃离“笔杆子”岗位,背后有别人不知道的“四大苦楚”在单位,一提到“笔杆子”很多人会投来羡慕眼光,因为“笔杆子”不仅自己有才,而且还很得到领导器重,是领导离不开的重要人员之一,单位有什么“好事...文档 发布于2024-02-27
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调动单位的找人原理
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调动单位的找人原理昨天我在朋友圈发了一条心得:“事业单位,想在同一个市内跨区调动,找市里有实力的领导协调就可以了。”不少人给我留言,问怎么操作。有一位读者,他就问一个问题:“如果是公务员,想跨区调动,...文档 发布于2024-03-15
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“日新月异”系列№5226尚福林:在中国财富管理50人论坛2022年会上的讲话
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“日新月异”系列№5226 2023年1月坚定不移走中国特色金融发展之路推动高质量发展取得新成效在中国财富管理50人论坛2022年会上的讲话尚福林(2022年12月26日)这次年会的主题是“经济高质量发展与中国特色金融发展之...文档 发布于2024-03-18
