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经验做法:实施网格员“五员工作法”五步走 察民情、民忧

经验做法:实施网格员“五员工作法”五步走察民情、解民忧近年来,随着经济社会的不断发展,利益关系的调整,各种惠农政策实施面的逐年扩大,特别是干旱山区移民生活困难、群众素质参差不齐,加之*是*北部8乡的交通枢...
文档 发布于2023-09-18

经验做法:实施网格员“五员工作法”五步走察民情、民忧

经验做法:实施网格员“五员工作法”五步走察民情、解民忧(1636字)近年来,随着经济社会的不断发展,利益关系的调整,各种惠农政策实施面的逐年扩大,特别是干旱山区移民生活困难、群众素质参差不齐,加之X是X北部8...
文档 发布于2023-10-07

XX市总工会开展下基层察民情民忧暖民心实践活动纪实

自深入开展下基层察民情解民忧暖民心实践活动以来,XX市各级工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,加大对新就业群体的关怀帮助,通过持续推进组建扩面提质、提升阵地效能、提供配套服务等关爱行动,让...
文档 发布于2023-11-22

经验做法:三定三查三责”商业街区租赁纷工作法

街道位于仙林大学城核心区,28万人口,共有46条商业街区(含8个综合体),3326个经营户。近年来,由于购物方式转变等原因,商铺租赁纠纷突出。2018年以来,街道创新商业街区租赁纠纷化解“三定三查三责”工作法,协调平...
文档 发布于2023-11-24

经验做法:医疗纠纷化“导、、防”工作法

经验做法:医疗纠纷化解“导、解、防”工作法近年来,市委政法委强化预防在前、调解优先、依法调解、实质调解的理念,牵头推动卫健、司法行政等部门建立医疗纠纷人民调解委员会,创新探索树导向、依法解、促防范的“...
文档 发布于2023-11-27

经验做法:“单位联村 干部联户”助力乡村纷工作法

经验做法:“单位联村干部联户”助力乡村解纷工作法近年来,镇坚持和发展新时代“枫桥经验”,弘扬县调查“唯实求真”精神,按照县“单位联村、干部联户”机制要求,推动干部下沉联系群众,做到民情在调查中掌握,风...
文档 发布于2023-11-29

无职X员参与“大调”的实践与启示

无职X员参与“大调解”的实践与启示调解是中华民族的优秀文化传统之一,根植于中国人以和为贵的传统文化土壤,以人为本、息讼宁人、化干戈为玉帛,作为一种矛盾纠纷解决方式在中国已经实践了数千年,在国际上享有“...
文档 发布于2024-02-26

经验做法:“三招”“两难” 助推就业帮扶驶入快车道

经验做法:“三招”解“两难”助推就业帮扶驶入快车道县是全省人口大县、劳动力大县,为帮助有就业意愿未就业的人员实现就业,帮助已就业人员稳定就业,保持脱贫人口就业规模总体稳定,我县着力“三个实招”,切实解...
文档 发布于2024-02-29

“日新月异”系列№5415闻喜县县长更生:在县政府全体(扩大)会议上的讲话

“日新月异”系列№5415 2023年2月在县政府全体(扩大)会议上的讲话闻喜县县长 解更生(2023年1月28日)同志们:刚才,省政府召开了全省政府系统抓落实提高执行力电视电话会议,我们紧接着召开这个会议,主要目的...
文档 发布于2024-03-18

“日新月异”系列№6400山西医科大学校长军:在2023届学生毕业典礼暨学位授予仪式上的致辞

“日新月异”系列№6400 扫描二维码关注“政论文”公众号2023年7月到人民健康最需要的地方去在2023届学生毕业典礼暨学位授予仪式上的致辞山西医科大学校长 解军(2023年6月28日)亲爱的同学们,敬爱的老师们,尊敬的...
文档 发布于2024-03-18