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X建工作交流发言材料：X建引领聚合力　品牌赋能有作为

X建工作交流发言材料：X建引领聚合力　品牌赋能有作为各位领导、各位同仁：下面我汇报一下我们教育X建工作做法，有不当之处，请大家批评指正。近年来，县教育局在市教育工委的关心支持下，在县委县政府的坚强领导...

文档 发布于2023-09-16

交流发言：有知无畏做表率，担当作为创品牌

交流发言：有知无畏做表率，担当作为创品牌市委组织部、市直机关工委对基层X组织也提出ZZ、学习、组织、纪律、作风“五个过硬”要求。经过多次研究，多稿讨论，机关X委制定了《建设模范政务机关先进X支部量化考...

文档 发布于2023-09-18

交流发言：扬清廉风帆 展青年作为

交流发言：扬清廉风帆展青年作为“能吏寻常见，公廉第一难”。习近平总书记在2021年春季学期中央X校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式讲话中指出：“年轻干部要以先辈先烈为镜、以反面典型为戒，不断筑牢信仰...

文档 发布于2023-09-18

在系统常态化激励干部干部担当作为座谈会交流发言稿

在系统常态化激励干部干部担当作为座谈会交流发言稿一、主要做法（一）让干部能做事。一是推行“传帮带”。要求1名领导班子成员结对联系2－3名年轻干部，年轻干部每月要向结对领导汇报一次工作情况，并指定1名股级干...

文档 发布于2023-09-28

以严管厚爱激励X员干部担当作为

以严管厚爱激励X员干部担当作为X的二十大报告提出，坚持严管和厚爱相结合，加强对干部全方位管理和经常性监督，落实“三个区分开来”，激励干部敢于担当、积极作为。在二十届中央纪委二次全会上，习近平总书记把如...

文档 发布于2023-09-28

在常态化激励干部干部担当作为座谈会交流发言稿

在常态化激励干部干部担当作为座谈会交流发言稿一、主要做法（一）让干部能做事。一是推行“传帮带”。要求1名领导班子成员结对联系2－3名年轻干部，年轻干部每月要向结对领导汇报一次工作情况，并指定1名股级干部作...

文档 发布于2023-09-29

在“推进干部能上能下、激励干部担当作为”调研座谈会上的汇报发言

在“推进干部能上能下、激励干部担当作为”调研座谈会上的汇报发言尊敬的**部长，各位领导，同志们：近年来，**市积极推动《推进领导干部能上能下规定》落地见效，聚焦干部能下，不断压实工作责任、加大工作力度、创...

文档 发布于2023-09-30

XX领导在系统常态化激励干部干部担当作为座谈会交流发言稿

一、主要做法（一）让干部能做事。一是推行“传帮带”。要求1名领导班子成员结对联系2－3名年轻干部，年轻干部每月要向结对领导汇报一次工作情况，并指定1名股级干部作为帮带人，对年轻干部工作进行督促指导，加快提...

文档 发布于2023-10-04

在“推进干部能上能下、激励干部担当作为”座谈会上的讲话稿

尊敬的**部长，各位领导，同志们：近年来，**市积极推动《推进领导干部能上能下规定》落地见效，聚焦干部能下，不断压实工作责任、加大工作力度、创新方式方法，激励广大干部勇于担当、积极作为。根据调研工作安排，...

文档 发布于2023-10-07

教育整顿心得体会：纪检干部要勇于担当作为

教育整顿心得体会：纪检干部要勇于担当作为担当作为是X员干部的立身之本、成事之基，更是新时期好干部的重要标准。纪检机关作为X内的“纪律部队”，敢于担当作为更是对纪检干部的必然要求。一要加强理论武装。思想...

文档 发布于2023-10-09