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发展落后“四种表现

发展落后“四种表现”1.思想僵化,缺乏敢闯敢试的勇气和锐气;2.思维定势,受制于已有的框框条条;3.思路不清,难以找准自身定位和发展方向;4.自我满足,躺在既有的功劳簿上沾沾自喜。
文档 发布于2023-07-14

会议问题“十大表现

会议问题“十大表现”1.小事大办,短话长说,小会大开,短会长开;2.以会代干,作风漂浮,名为重视,实为敷衍;3.部门开会,政府挂名,乱请领导,抬高规格;4.只会不议,套话连篇,全是要求,没有措施;5.会出多门,议...
文档 发布于2023-07-14

“两面人”的“四种表现

“两面人”的“四种表现”1.让别人埋头苦干,自己却贪图享乐;2.让别人恪尽职守,自己却玩忽职守;3.让别人求真务实,自己却弄虚作假;4.让别人廉洁自律,自己却贪污腐败。
文档 发布于2023-07-14

“木讷症”干部表现

“木讷症”干部表现1.面对变化,反应迟缓,缺少见微知著的敏锐性和感知力;2.面对困难,心中无数、脑中无策、手里无招,往往导致久拖不决、久攻不下;3.面对群众,缺少沟通力,不会做群众工作,相顾无言,只有面面相觑...
文档 发布于2023-07-14

正之风“四种表现

不正之风“四种表现”1.存在“你知我知,天知地知”的侥幸心理;2.怀着“有权不用,过期作废”的功利心态;3.抱着“世人皆醉,我何独醒”的从众思想;4.持有“一人得道,鸡犬升天”的裙带意识。
文档 发布于2023-07-14

良作风“七种表现

不良作风“七种表现”1.不求上进“庸”;2.不推不动“懒”;3.自由放纵“散”;4.碰到难题“推”;5.等等靠靠“拖”;6.遇到矛盾“绕”;7.敷衍应付“混”。
文档 发布于2023-07-14

职场文档-某领导干部现实工作实绩表现材料

某领导干部现实工作实绩表现材料任职以来,始终坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻X的二十大精神,全面落实中心领导决策部署,不忘初心、牢记使命,攻坚克难、勇于担当,推动法规宣教科各...
文档 发布于2023-07-18

关于领导干部现实工作实绩表现材料

任职以来,始终坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻X的二十大精神,全面落实中心领导决策部署,不忘初心、牢记使命,攻坚克难、勇于担当,推动法规宣教科各项工作取得新的成效。一、善学习...
文档 发布于2023-07-18

关于XX同志的现实表现材料

一、讲ZZ,顾大局,具有良好的ZZ素养该同志ZZ立场坚定,X性观念和大局意识强,善于统筹协调,具有较强的处理复杂矛盾和问题的能力。历经多岗位锻炼,生产一线工作经验丰富,工作思路清晰,勇于改革创新,敢于...
文档 发布于2023-07-18

X纪检干部现实表现材料​​​​​​​​​​​​​​​

该同志ZZ立场坚定、X性纯正。始终保持对ZZ理论学习的高度热情,能够深入学习习近平新时代中国特色社会主义理论,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终同习近平为核心的X中央保持高...
文档 发布于2021-10-13