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体制内，真正聪明的职场“咸鱼”，不会告诉领导自己已经无欲无求 【哒哒

体制内，真正聪明的职场“咸鱼”，不会告诉领导自己已经无欲无求【更多文档， dadawk0 1】体制内的生态圈，如同一座金字塔，越往上爬难度越大，大多数人只能成为塔基的砂石，仰望着塔尖的巍峨。在这种一眼望到头的职业...

文档 发布于2023-05-29

体制内，不会处理人际关系，还有机会吗？【哒哒】

体制内，不会处理人际关系，还有机会吗？谈有没有机会之前，我们得先明白，为什么有处理人际关系的必要，为什么会有人际关系会存在。人际关系背后更深层次的，还是利益的冲突。明白这一点，我们才好继续往下分析。【...

文档 发布于2023-05-29

领导坚决不会提拔的6类老实人，看完你就懂【哒哒】

领导坚决不会提拔的6类老实人，看完你就懂其实，在职场中，领导对老实人从来都是青睐有加，因为老实人听话、实诚，严格按照领导的要求去完成任务。然而，在提拔时，有些老实人却往往被排在了后面，除非实在没有其他...

文档 发布于2023-05-29

请不熟悉的女领导吃饭？这样才不会尬！【哒哒】

请不熟悉的女领导吃饭？这样才不会尬！我们经常会因工作需要，请一些不熟悉的人吃饭，特别是女生，要请比自己职务高或者有利害关系的女生吃饭，会担心没得聊而尬场，尽管不情愿但又不能不请。那么如何才能做到自然而...

文档 发布于2023-05-29

职场法则：有能力不一定受提拔，懂规则就一定不会被淘汰【哒哒】

职场法则：有能力不一定受提拔，懂规则就一定不会被淘汰俗话说：“男怕入错行，女怕嫁错郎”。职场发展不在于你能力有多强，不在于你水平有多高，而在于一个适合你的环境中生存。而要在这个合适的环境中生存下去，就...

文档 发布于2023-05-29

干部提拔，这样积累资历才不会“白干”【哒哒】

干部提拔，这样积累资历才不会“白干”【更多免费素材，微信：dadawk0 1】有朋友问：我转了好几个部门了，锻炼了不少系统，为什么还是没有超过别人呢？【更多免费素材，微信：dadawk0 1】详细询问之后，笔者发现了问题的所...

文档 发布于2023-05-29

典型案例不会写，交给你一招，轻松搞定 【哒哒】

典型案例不会写，交给你一招，轻松搞定有朋友问，这几天单位收到市委X校函，让单位报一篇典型案例。问这样的文章怎么写？典型案例游离于公文之外，但确实是现实中会用到的一种文体。往往需要编辑成册，下发各单位，...

文档 发布于2023-05-29

写材料不会讲问题？资深笔杆教你七个“套路”【哒哒】

写材料不会讲问题？资深笔杆教你七个“套路”这种方式讲得比较粗线条、比较概括，主要是引起听者重视，起到警示预防的作用。比如：再如：这种写法讲问题，往往点得入木三分、写得形象生动，通过一组现象描述反映问题...

文档 发布于2023-05-29

体制内，不会表达个人诉求，好事难有份儿【哒哒】

体制内，不会表达个人诉求，好事难有份儿荣誉、表彰，晋升、提拔，以及交流挂职等等，是对一名同志个人素质、工作能力等综合水平的肯定。【更多免费素材，微信：dadaw k01】这代表了组织对个人的信任。每天兢兢业业、任...

文档 发布于2023-06-29

体制内，不会说话的人，难免遇事不顺【哒哒】

体制内，不会说话的人，难免遇事不顺言语的力量是强大的，良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒。同样的事情，说话的方式、方法、角度不同，变个花样，其结果则会大为不同。会不会说话，能不能够找到最合适的角度去解析，...

文档 发布于2023-06-29