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有限公司员工绩效考核细则【哒哒】

一、绩效考核的目的：1.不断提高公司的管理水平、产品质量，降低生产经营成本和事故发生率，提供公司保持可持续发展的动力；【更多免费素材，微信： dadawk01】2.加深公司员工了解自己的工作职责和工作目标；[【老@船长素...

文档 发布于2023-06-29

药品库房工作考核细则

药品库房工作考核细则药品库房工作考核细则（精选16篇）药品库房工作考核细则 篇1　　一、本标准及细则适用于国家中医药管理局评审“中药商业企业二级仓库”。　　二、本标准分五项(第二部分65条细目)，共500分。其中“...

文档 发布于2023-06-23

考核细则

考核细则考核细则（精选20篇）考核细则 篇1　　保洁员工作考核细则　　1.包厢厕所清理不及时扣1分。　　2.包厢厕所清理不合格扣1分。　　3.未按规定关闭灯具、排风扇各扣1分。　　4.垃圾桶不及时清倒扣1分。　　5.卫生区域...

文档 发布于2023-06-23

工作量化考核实施细则

工作量化考核实施细则工作量化考核实施细则（精选6篇）工作量化考核实施细则 篇1　　班级是学校教育管理的基层组织，班主任是班级工作的具体组织者、教育者和指导者。班主任工作是学校教育、教学任务得以顺利完成的极...

文档 发布于2022-06-28

维修工绩效考核细则

维修工绩效考核细则维修工绩效考核细则（精选12篇）维修工绩效考核细则 篇1　　一、组织纪律方面　　1、迟到、早退、旷工(按考勤制度罚款扣分);　　2、未按要求佩戴厂牌，穿厂服(扣1分);　　3、穿拖鞋进入车间作业(扣1分);...

文档 发布于2023-06-23

医务工作人员考核细则

医务工作人员考核细则医务工作人员考核细则（通用14篇）医务工作人员考核细则 篇1　　为加强我省医德医风建设，提高医务人员职业道德素质和医疗服务水平，建立对医务人员规范有效的激励和约束机制，根据卫生部、国家...

文档 发布于2022-06-28

2025.03坚持监管服务并重__提升机构执业能力

更多写作资料+ 微信： 【会员享300g最新资料/每天稳定更新】中国会计报/2025 年/3 月/7 日/第 007 版两会报道全国人大代表，甘肃省财政厅X组书记、厅长吕林邦：坚持监管服务并重 提升机构执业能力2024 年，甘肃省财政厅坚持以...

文档 发布于2025-05-12

2025.05提升行业执业能力__优化税收营商环境_通讯员__张永庆

滨州日报/2025 年/5 月/27 日/第 003 版综合提升行业执业能力优化税收营商环境市注册税务师行业X委强化X建引领，力促涉税专业服务行业规范有序发展通讯员 张永庆本报滨州讯（通讯员 张永庆 报道）今年以来，市注册税务师...

文档 发布于2025-07-13

2025.04规范社会消防技术服务__推动诚信执业履职尽责_张雪__佟欣

更多写作资料+ 微信： 【会员享300g最新资料/每天稳定更新】中国应急管理报/2025 年/4 月/30 日/第 008 版公告《天津市消防技术服务信用管理办法(试行)》5 月 1 日起施行规范社会消防技术服务 推动诚信执业履职尽责张雪 佟欣本...

文档 发布于2025-07-13

申请律师执业保证书

申请律师执业保证书申请律师执业保证书（精选4篇）申请律师执业保证书 篇1　　_________________________:　　本人在此郑重承诺 ：　　1.提交所有申请材料的真实性及愿意承担相应法律后果；　　2.未有下列情形之一：　　（1）受...

文档 发布于2022-06-22