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领导干部考核材料（述职述廉报告）

领导干部考核材料（述职述廉报告）2023年以来，我切实提高ZZ站位，全面贯彻中央、省市委关于全面从严治X各项要求，聚焦市委市政府中心工作和*局组决策部署，认真落实“一岗双责”，现述责述廉报告如下：一、落实全...

文档 发布于2024-05-10

在2024年ZZ建设考核工作座谈交流会上的发言

在2024年ZZ建设考核工作座谈交流会上的发言尊敬的各位领导，同志们：**区扎实开展ZZ建设考察，科学设置指标，精准干部“画像”，用好考察成果，着力锻造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。根据会议安排，现将有关...

文档 发布于2024-06-02

县基层X建工作述职评议考核情况汇报

县基层X建工作述职评议考核情况汇报近年来，**县坚持把抓基层X建工作述职评议考核作为压实管X治XZZ责任、提升基层X建工作的有力抓手，紧盯“述、评、议、改”四个环节，将“动真碰硬”贯穿于述职评议全过程，...

文档 发布于2024-06-17

在年度综合考核工作推进会上的交流发言

在年度综合考核工作推进会上的交流发言近年来，我县坚持以高质量发展统揽全局，聚焦中央和省、市、县当前重点工作任务，优化综合考核指标体系，改进考核方式，坚持以考促行、以评促优，有效发挥考核“指挥棒”“风向...

文档 发布于2024-06-24

在基层X建工作会议上的交流发言：突出“三转变”，强化X建考核，以高质量X建引领高质量发展

在基层X建工作会议上的交流发言：突出“三转变”，强化X建考核，以高质量X建引领高质量发展近年来，全市我县始终认真贯彻落实新时代X的建设总要求和新时代X的组织路线，不断优化基层X建考核方式，引导全市上下...

文档 发布于2024-11-03

在2024年全市平时考核工作专题推进会上的汇报发言

在2024年全市平时考核工作专题推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：**区坚持把平时考核作为激励公务员担当作为的重要手段，把功夫下在平时，从工作机制、典型培育、优化程序、结果运用四个维度推进公务员平时考...

文档 发布于2024-11-04

在公务员考核工作调研座谈会上的交流发言

在公务员考核工作调研座谈会上的交流发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**县聚焦精准知事识人，坚持激励导向，创新举措，靶向发力，结合年度目标任务和单位岗位职责，通过压实“责任链”、紧盯“质效链”、完善“...

文档 发布于2024-11-04

派出所案件办理队工作绩效考核办法

派出所案件办理队工作绩效考核办法一、考核方式。（一）主要数据以录入警综平台及纸质卷宗数据为准。（二）办案区“四个一律”是否符合要求。（三）年终按照采集信息（指纹数据、DNA数据）和案件破获的数据进行考核。...

文档 发布于2024-11-04

在机关X建工作考核评价体系建设推进会上的讲话

在机关X建工作考核评价体系建设推进会上的讲话同志们：习近平总书记在中央和国家机关X的建设工作会议上指出，要改进完善机关X建工作考核评价机制，发挥考核的“指挥棒”作用、选拔任用的导向作用。改进完善机关X...

文档 发布于2024-11-04

某县在综合考核工作调度会上的交流发言

某县在综合考核工作调度会上的交流发言近年来，我县聚焦关键结果和关键过程，牢牢把握考核重点，利用实地调研，广泛听取被考核对象意见建议，不断优化完善综合考核体系，切实为基层减负松绑，以综合考核“指挥棒”树...

文档 发布于2024-11-04