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领导经常说：提拔快的人都有一种共性品质……

领导经常说：提拔快的人都有一种共性品质每一个机关干部，都是伴随着“服从”而进，背负着“服从”而出。叫你干啥，你就干啥，诠释的不是无能，而是品质；叫你向东，你偏向西，暴露的是愚蠢，而非勇敢。服从是军人的...

文档 发布于2023-07-12

遇上了总是“鞭打快牛”的领导，怎么办-

遇上了总是“鞭打快牛”的领导，怎么办?遇上了总是“鞭打快牛”的领导，怎么办?在职场，没有绝对的公平。特别是在工作分配上，有的人干得多，有的人干得少，这种现象一直存在。有些单位，职工明明有很多，每个人的岗...

文档 发布于2023-07-12

谈如何较快成为单位骨干：不一定要“写”文章

谈如何较快成为单位骨干：不一定要“写”文章　　如何较快适应机关工作，成为单位的骨干，并且不断取得新进步，是年轻同志关心的事，一定程度上也是他们困惑的事。帮助他们，是领导班子带队伍的重要责任。　　我认为...

文档 发布于2023-07-12

聪明机关干部都在悄悄积累素材，写材料出活快不加班！

聪明机关干部都在悄悄积累素材，写材料出活快不加班俗话说，巧妇难为无米之炊，我们写材料也是如此。素材收集是写作的前期工作，有效的日常积累能为写作奠定坚实基础。如果写材料时苦思冥想、抓耳挠腮，仍然无从下笔...

文档 发布于2023-07-12

经常给领导写材料的人为什么提拔的比较快？

经常给领导写材料的人为什么提拔的比较快？　　今天分享我写材料过程中的5点心得体会：　　·　　1、写材料要转化成能提升自己能力的载体　　我一直提倡学写材料，是因为大家可以通过文字连接领导的想法，通过一篇年...

文档 发布于2023-07-12

秘书参谋的“快”与“慢”

秘书参谋的“快”与“慢”秘书的参谋工作是考验秘书工作能力的重要工作之一，具有直接性、综合性等特点。有些参谋工作讲求时效性，需要“快谋”，有些参谋工作着眼长远，需要“慢谋”，二者之间的平衡关系一定要谨慎...

文档 发布于2023-07-12

晋升提拔快的人共有的5大特点，恍然大悟！

晋升提拔快的人共有的5大特点，恍然大悟晋升提拔快的人共有的5大特点，恍然大悟我们经常会发现，几个一起参加工作的同事，工作岗位一样，工作能力也相仿，为什么几年后，有的提拔了，有的却还在原地踏步？在职场，要...

文档 发布于2023-07-12

提拔快的人，档案都有什么特征？

提拔快的人，档案都有什么特征？提拔特别快的干部，他们的档案都有什么特征？如果按照他们档案中的做法，是不是一样可以获得更多的提拔机会？ 如果真的可以学习优秀干部的做法，不能说肯定会获得更多提拔机会，但是...

文档 发布于2023-07-12

快下班还抱着文件催领导签字！你傻不傻！！

快下班还抱着文件催领导签字你傻不傻今天，小编就想和大家聊聊日常工作中怎么进行回复？ 一天当中，什么时间点回复？ 上班中部时间段，最好不要在刚上班或快下班的半小时之内。 01 上班半小时内 领导刚进办公室，你...

文档 发布于2023-07-12

快、准、严、实办好领导批示件

快、准、严、实办好领导批示件办理领导批示件，是办公室工作的一项重要职责，也是抓好领导决策落实、推动工作开展的一种主要方式。在办理过程中，要做到快、准、严、实。 收文办理务求“快” 坚持即到即转、马上就...

文档 发布于2023-07-12