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关于“为官为”问题的调研报告

根据县纪委关于协助对“为官不为”问题进行调查研究的通知要求,我局结合工作实际,重点对“为官不为”现象进行梳理、分析,并根据“为官不为”的成因提出了相关治理对策。一、当前“为官不为”的表现形式X的二十大...
文档 发布于2023-03-27

XX局担当作为问题清单和整改措施既总结报告

XX局不担当不作为问题清单和整改措施既总结报告全县集中治理职能部门不担当不作为活动开展以来,我局在县纪委的正确领导下,将整治活动作为全面推进依法行政,规范行政行为,提高行政效能,优化经济环境,树立科学、...
文档 发布于2023-08-10

义桥实验学校创教师行为规范达标学校自查报告

义桥实验学校创“教师行为规范达标学校”自查报告义桥实验学校创“教师行为规范达标学校”自查报告教师行为规范是师德建设的重要内容,也是教育学生的重要手段,起着“以身立教”的重要作用;教师的行为...
文档 发布于2022-06-26

街道工会工作三个适应问题专题的调研报告

街道工会工作三个不适应问题专题的调研报告按照区总工会的通知精神,大有街道X政领导高度重视工会工作,认真组织召开专题会议,邀请驻街单位和基层工会代表参加,展开调研,梳理问题,研究制定加强和改进工会的思路...
文档 发布于2022-06-30

关于解决干部队伍中存在的担当、作为、乱作为、假作为问题更好激发干部 干事创业积极性的调研报告

关于解决干部队伍中存在的不担当、不作为、乱作为、假作为问题更好激发干部干事创业积极性的调研报告随着市场竞争的加剧和科技创新的飞速发展,企业对干部的要求也越来越高。二十届中央纪委三次全会强调,重拳纠治干...
文档 发布于2025-05-22

关于解决干部队伍中存在的担当、作为、乱作为、假作为问题更好激发干部干事创业积极性的调研报告

关于解决干部队伍中存在的不担当、不作为、乱作为、假作为问题更好激发干部干事创业积极性的调研报告随着市场竞争的加剧和科技创新的飞速发展,企业对干部的要求也越来越高。二十届中央纪委三次全会强调,重拳纠治干...
文档 发布于2025-05-26

治理为官自查报告范文

治理为官不为自查报告范文 为官不为的根子出在干部摆不正自己的位置,理想信念动摇,宗旨意识淡薄,把X和人民的利益抛到一边,吃不起苦、受不住累,忍受不了寂寞、担不起责任,或当断不断、推诿扯皮,或欺上瞒下、...
文档 发布于2022-06-26

机关干部为官自查自纠报告

机关干部为官不为自查自纠报告 为官不为今年首次进入《政府工作报告》,李克强总理在总结20xx年工作时对懒政问题直言不讳:政府工作还存在不足,有些政策措施落实不到位。目前少数政府机关工作人员乱作为,一些腐败问...
文档 发布于2022-06-26

有关为官为查摆自查报告范文

有关为官不为查摆自查报告范文 有代表委员认为,在经济新常态和反腐风暴的双重高压下,一些地方的干部出现等待、观望情绪,庸政、懒政、怠政等现象抬头蔓延。新常态下的各级领导干部如何担当与作为,已经成为全面深...
文档 发布于2022-06-26

学校为官自查报告范文

学校为官不为自查报告范文 在突出解决四风问题的基础上,紧紧抓住不落实这一顽症,大力整治为官不为问题,接下来是小编为大家精心搜集的学校为官不为自查报告,供大家参考借鉴。 学校为官不为自查报告范文(一) X的...
文档 发布于2022-06-26