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酒店考核实施办法

酒店考核实施办法酒店考核实施办法为真正落实酒店及各部门的各项培训计划,提高培训效果,将员工个人素质、培训资历及职务、职级、工资待遇相挂钩,特制定本方案。一、入职培训考核##paidbegin##(一)凡酒店新进员工必...
文档 发布于2022-06-30

质量综合月度考核标准

质量综合月度考核标准质量综合月度考核标准一、考核指标考核项目##paidbegin##标准分(100分)扣分标准质量管理30(1)单位没有制定质量目标和质量考核规定扣10分(2)没有定期进行检查考核,查不到记录扣10分(3)没有成立qc...
文档 发布于2022-06-30

车辆管理处驾驶员考核评比方案

车辆管理处驾驶员考核评比方案为了加强机动车和驾驶员的管理,贯彻车辆使用、维修、安全管理责任制,提高车辆使用率,提高车辆保养标准,提高司机安全意识,提高司机服务水平,规范司机工作纪律,使所有的车辆能更好...
文档 发布于2022-06-30

车间安全生产监督管理考核制度

车间安全生产监督管理考核制度根据公司安全生产控制目标,车间为加强安全生产管理工作,保证安全生产管理和规章制度的贯彻执行,认真落实安全生产责任制,完善安全生产检查和考核制度,杜绝“三违”行为,严格遵守操...
文档 发布于2022-06-30

车间宣传报道考核办法

车间宣传报道考核办法宣传报道考核办法为进一步发挥宣传报道的积极作用,及时有效地反映本车间两个文明建设成就,鼓动职工战胜困难,完成任务的雄心壮志,特制定本办法。1、凡发表在中央级报、刊、台,反映我车间的...
文档 发布于2022-06-30

设备部考核制度

设备部考核制度金鼎设备部考核制度保养、维修责任与奖金、晋级挂钩0.0   目的: 为了使员工工作成绩与经济收入、年终评优、晋级挂钩,特制定本制度。##paidbegin##1. 0   范围:本制度适用于设备部所属员工。2. 0   内容:...
文档 发布于2022-06-30

落实X员承诺制考核办法

落实X员承诺制考核办法落实X员承诺制考核办法为认真落实X员承诺制,充分发挥X员的先锋模范作用,保证X员承诺制的有效实施,使X员承诺制真正取得明显成效,促进各项工作的健康发展,制定本考核办法。一、组织领...
文档 发布于2022-06-30

绩效考核测评会方案

绩效考核测评会方案按照市效能办《关于印发〈关于开展年全市“万人评议作风效能”活动实施方案〉的通知》(效发号)、《年全市“万人评议作风效能”活动执行方案》(效发号)等文件精神,定于年11月13日上午10:30--11:30...
文档 发布于2022-06-30

绩效考核管理制度 (2)

绩效考核管理制度 第一章 总则 第一条:为加强公司对员工的绩效管理和绩效考核工作,特制定本则绩效管理制度。 绩效管理与绩效考核的宗旨在于: ##paidbegin## 1、考察员工的工作绩效; 2、作为员工奖惩、调迁、薪酬、晋...
文档 发布于2022-06-30

考核领导小组职责

考核领导小组职责考核领导小组职责考核领导小组统一负责全公司年终考核工作,其具体职能如下:1 、根据公司有关考核文件要求,制定公司年终考核方案、考核方式。##paidbegin##2 、确定具体考核时间。3 、协调各部门标准,...
文档 发布于2022-06-30