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什么样女同志在单位发展比较好?

什么样的女同志在单位发展比较好?问:  您好本人女性,入职多年,请问怎么做才能让自己显得更有领导能力,才能让自己跟男性比更有竞争力? 答:一是工作作风方面要干脆利索,事不多。 之所以有时候领导不太愿意考...
文档 发布于2023-07-12

为啥单位里写材料人越来越少?

为啥单位里写材料的人越来越少?笔者身边有很多从事文秘工作的朋友,偶尔时候想约着闲叙,朋友十次有八次都是在忙、在加班。问他忙什么,答曰:写材料、写材料。经常还有的时候,他们被抽调到综合部门写材料。 为什...
文档 发布于2023-07-12

事业成功“五为”秘诀

事业成功的“五为”秘诀一是要重在“真为”。真为,是一种境界。就是对中国特色社会主义理论真学、真信、真懂、真用;对人民群众怀有真情、善讲真话、真诚相见、真心服务;对X和人民的事业绝对忠诚、真心实意、真为...
文档 发布于2023-07-12

不要欺负单位老实人!

不要欺负单位中的老实人官场里的老实人,符合如今“好干部标准”中“勤政务实”的要求。重用老实人,淘汰“官油子”,历来是树立干部选拔任用良好风气的重要手段。 他们不会说自己是老实人,但是他们就在同事们身边...
文档 发布于2023-07-12

一定不要在单位透露太多工作以外事(血泪教训)!

一定不要在单位透露太多工作以外的事(血泪教训)前几天,后台有位小伙伴问我:“为什么单位对你工作以外的事知道得越少越好?在朋友圈晒孩子不可以吗?”今天,我用几个案例回答这个问题。 有哪些工作之外的事,单...
文档 发布于2023-07-12

不懂得感恩人,单位没必要培养!

不懂得感恩的人,单位没必要培养跟对领导,有多重要? 不要老想着做不顺就辞职,哪个单位都有问题,哪个单位都有优点。 没有一个单位会100的顺着你,100顺着你的是你爸妈。单位有单位的规矩,领导有领导的难处。如果...
文档 发布于2023-07-12

一个单位内相互看不起两类人!

一个单位内相互看不起的两类人!如果把复杂问题简单化,武断的说,领导身边需要两大派:一种会来事;一种会干事。这里说的所谓会来事,就是很多人中的口语,可以是贬义,也可以是褒义。一般讲的是:善于领会精神,揣...
文档 发布于2023-07-12

如何在单位无聊会议中实现自我提升?_1

如何在单位无聊的会议中实现自我提升?记得我刚开始当秘书的时候,领导曾经特别叮嘱我:“小X啊,没事的时候,不要老是坐在办公室里,单位的各种会议,尤其是事关全局性的会议,多去听一听,对你有好处。” 当时并不...
文档 发布于2023-07-12

如何在单位无聊会议中实现自我提升?

如何在单位无聊的会议中实现自我提升?记得我刚开始当秘书的时候,领导曾经特别叮嘱我:“小X啊,没事的时候,不要老是坐在办公室里,单位的各种会议,尤其是事关全局性的会议,多去听一听,对你有好处。” 当时并不...
文档 发布于2023-07-12

如何做好单位副职?

如何做好单位的副职?副职是不好做的。干多了,正职提防你,怕你笼络人心,觊觎正位。干少了,正职不满意,说你没有敬业精神,不知道为领导分忧解难。其实,一个副职领导,名义上是领导,本质上不过是级别高点的下属...
文档 发布于2023-07-12