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基层减负经验交流材料:市创新考核机制为基层减负【哒哒】
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基层减负经验交流材料:市创新考核机制为基层减负为全面落实中央和省委关于基层松绑减负的决策部署,*市通过精减考核事项、优化考核指标、改进考核方式、强化考核结果运用等举措,有效减少基层在考核工作中消耗的人...文档 发布于2023-04-29
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在2022年度项目安全总监述职考核会上的讲话【哒哒】
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同志们:大家上午好!按照公司《项目安全总监管理办法(20XX年修订)》规定及统一安排,今天组织开展项目安全总监2022年度安全履职述职考评工作。在考评前,利用几分钟时间把大家集中到一起,开个短会。一是简要介绍一...文档 发布于2023-04-29
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县区ZZ素质考核工作经验交流材料【哒哒】
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ZZ素质考核工作交流材料近年来,我县始终把ZZ素质考察摆在干部工作的重中之重,大力培养选拔忠诚干净担当的高素质干部队伍,针对ZZ素质考察中存在的标准量化难、方法单一和结果运用不充分的问题,在考法上动脑...文档 发布于2023-04-29
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卫生院领导干部内部绩效考核制度【哒哒】
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卫生院领导干部内部绩效考核制度为规范我院各项管理,加强科室工作执行力,提高工作效率,经院长办公会研究决定,制定并实施院班子及科主任内部绩效考核办法。1.实行院长领导下的科室负责人负责制,各科设科主任1名,...文档 发布于2023-04-29
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关于应急管理工作目标考核办法【哒哒】
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应急管理是社会管理的重要组成部分,是全面履行政府职能的重要内容。为确保应急管理工作网格化、常态化、精细化、规范化、效能化和社会化,根据《xx市应急管理工作目标考核办法》、《xx市人民政府关于切实加强应急管...文档 发布于2023-04-29
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X中学教学常规量化考核实施细则【哒哒】
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X中学教学常规量化考核实施细则为了扎实推进课程改革,全面实施素质教育,建立健全我校教学管理制度,规范教学行为,全面提高教育教学质量,使每位教师的工作实绩得到科学客观评价,特制定此考核量化实施细则。一、...文档 发布于2023-04-29
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XX干部ZZ素质考核工作交流材料【哒哒】
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近年来,我县始终把ZZ素质考察摆在干部工作的重中之重,大力培养选拔忠诚干净担当的高素质干部队伍,针对ZZ素质考察中存在的标准量化难、方法单一和结果运用不充分的问题,在考法上动脑子,在考实上想办法,在考...文档 发布于2023-04-29
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在2023年绩效考核系统试点工作推进会上的讲话
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在2023年绩效考核系统试点工作推进会上的讲话同志们:今天,再次把大家召集起来,召开推进会议,目的就是要在总结前期工作的基础上,进一步统一思想认识,明确任务目标,压紧压实各级各有关部门责任,以更大的力度和...文档 发布于2023-08-02
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202X年某市食品安全工作评议考核实施方案
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为认真贯彻X中央、国务院关于食品安全工作的决策部署,落实省委、省政府、市委、市政府有关工作要求,客观评价各县(市、区)、市食药安委成员单位食品安全工作情况,根据《XX市2022年督查检查考核计划》要求,制定本...文档 发布于2023-08-02
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干部职工评优评先考核方案【哒哒】
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干部职工评优评先考核方案为提升广大干部职工作积极性,进一步建立健全合理的考核机制,形成积极向上、人人争先的工作氛围,特制订本考核方案。一、考核对象全局在编在岗的行政、事业人员##paidbegin##二、考核领导小组...文档 发布于2023-08-02