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为什么领导干部提拔要求基层工作经历？

为什么领导干部提拔要求基层工作经历？市级、省级甚至是中央的干部，如果要进一步提拔重用，必须考虑县级以下基层工作经验，为了补齐这两年的基层工作经历，需要采取下派或者挂职的方式进行“镀金”，才能进一步提拔...

文档 发布于2023-07-12

为什么每次提拔都没有你？只因你的字典里缺“两个字”

为什么每次提拔都没有你？只因你的字典里缺“两个字”一个工作了七八年的哥们儿跟我诉苦：“也不知怎么了？辛辛苦苦工作这么多年，每次提拔都没有我，连新来工作三年的小张都提拔了，我这没功劳还有苦劳呢，这么混下...

文档 发布于2023-07-12

为什么每次提拔总是漏下我？

为什么每次提拔总是漏下我？相信凡是工作过几年的公务员，或者是体制内的其他小伙伴们都大大小小的经历过几次人事调动或者提拔，在最初进单位的一两年里面，这种提拔和调动，如果没有轮到自己，大概心境上还不会有太...

文档 发布于2023-07-12

为什么领导不愿推荐提拔你？老领导这次把话说透了

为什么领导不愿推荐提拔你？老领导这次把话说透了从政三四十年，最让自己倍感欣慰的就是发现了一批人、培养了一批人、推荐了一批人。 每每遇到素质高、人品好、能力强，想干事、能干事、会干事的“草根族”，爱才惜...

文档 发布于2023-07-12

为什么领导不提拔勤快老实人？

为什么领导不提拔勤快老实人？有人经常纳闷：为什么同事中越狡猾的人越容易升职？为什么我很勤快很老实却得不到提职？这是一个老生常谈、永远无解的“矛盾题”。行走职场，用人权掌握在用人者手里，用人标准藏在用人...

文档 发布于2023-07-12

中年干部被边缘化，如何沟通，才能提拔？

中年干部被边缘化，如何沟通，才能提拔？前几天，有一位老大哥问我： 『40多岁，在副省级市直部门，四调，如何努力才能提拔？』 今天就回答这位老大哥的问题。 作为一名组织人事工作者，从我的角度看，这种现象属于...

文档 发布于2023-07-12

专业人才提拔慢的三大原因，精准！

专业人才提拔慢的三大原因，精准专业人才提拔慢的三大原因，精准职场中有个看似很怪异的现象：那些工作能力强、业务精湛的同志常被重用，但是就是不被提拔。按照人之常情是，连自己的本职工作都做不好，还怎么带领大...

文档 发布于2023-07-12

中年干部被边缘化，怎么干才能提拔？

中年干部被边缘化，怎么干才能提拔？昨天，一朋友问我。 44岁，在市直部门正厅级单位，目前四调，怎么做才能获得提拔？ 作为一名组工人，结合我的工作，这种现象十分普遍。 通过数据可知，40多岁大多数正处级干部是...

文档 发布于2023-07-12

为什么你那么努力，领导却不提拔你？

为什么你那么努力，领导却不提拔你？你再努力，如果跟领导没关系，凭什么提拔你啊 01这才是提拔晋升的逻辑 能力强就能获得提拔吗？非也。工作好就能获得提拔吗？亦非也。 领导之所以会提拔一个下属，必然是因为这个...

文档 发布于2023-07-12

中层想继续提拔，脑中一定不能有这个想法

中层想继续提拔，脑中一定不能有这个想法很多人被提拔成单位的中层，出现了严重的不适应。 非但没能体现出做领导的优势，反而更忙更累，把自己弄成了“夹心饼”，处处受“夹板气”。 这背后还是由你脑中的一个想法...

文档 发布于2023-07-12