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X课：拒绝“躺平”，起而行之，奋斗不止！

X课：拒绝“躺平”，起而行之，奋斗不止各位领导、各位X员： 支部安排我给大家讲一次X课，今天我想结合十九届六中全会精神内容和当前开展的机构改革、人员竞聘工作，以“拒绝‘躺平’，起而行之，奋斗不止”为主...

文档 发布于2022-12-12

体制内一定要避免走向两个极端：躺平与内耗

体制内一定要避免走向两个极端：躺平与内耗体制内，能告诉自己无欲无求吗？ 当然不行。 为什么不能直接告诉领导无欲无求，请看以下几点原因： 1.体制内是讲究为人为民服务的。这可不是一句口号，是每一个体制内的人...

文档 发布于2023-07-12

体制内为什么年纪越大，越想躺平

体制内为什么年纪越大，越想躺平体制内躺平这个话题，之所以经久不衰，是因为它的背后，涉及到一个很重要的命题。 那就是，人活这一辈子，究竟为了什么。 刚进体制的年轻人，总感觉世界很大，充满了新奇。 于是，年...

文档 发布于2023-07-12

单位里的小同志，真的能做到躺平吗？

单位里的小同志，真的能做到躺平吗？在很忙的单位里，作为一个累到爆炸、“心态老得很快”的小同志，我能不能，效仿老同志混日子呢？ 今天，咱们就来一番全面技术分析，告诉你从年轻时就混日子，到底可不可行。 先...

文档 发布于2023-07-12

体制内的五种“隐形人”，是“躺平摆烂”还是“蓄势待发”？

体制内的五种“隐形人”，是“躺平摆烂”还是“蓄势待发”？在体制内工作了十年，小王觉得自己变成了单位一个尴尬的存在。 虽然她每天都勤勤恳恳的工作，但这10年间，每次轮到升职加薪的时候，领导就像患了健忘症，...

文档 发布于2023-07-12

体制内被边缘化，我没有选择“躺平”

体制内被边缘化，我没有选择“躺平”在职场生存，我们都避免不了有时被边缘化的尴尬，被边缘化后该怎么办？是自暴自弃，还是凤凰涅槃？ 我曾是个机要员，一干就是五年，后来去了文秘岗，干了不到半年，又被“发配”...

文档 发布于2023-07-12

领导不能选择躺平

领导不能选择躺平躺平，网络流行词，含义之一就是指一种“不作为”“不反抗”“不努力”的生活态度，面对各种压力选择“一躺了之”。领导作为领头雁、“火车头”，在发展就是硬道理的大环境之下一旦选择躺平，即不抓...

文档 发布于2023-07-12

是什么，逐渐让好员工躺平摆烂？

是什么，逐渐让好员工躺平摆烂？躺平摆烂，绝对是无奈之举，而不是主动选择。 作为一个“打工人”，谁不想赢得领导的认可，谁不想获得职位的晋升，谁不想在工作中实现自我成就。但当理想与现实出现巨大“裂痕”的时...

文档 发布于2023-07-12

“拒绝佛系”“拒绝躺平”：精彩比喻类过渡句50例

“拒绝佛系”“拒绝躺平”：精彩比喻类过渡句50例精彩比喻类过渡句50例 1.拒绝“佛系”，敢于接“最烫的山芋”；拒绝“躺平”，敢于登“最险的山峰”。 2.保护干事创业积极性的“金钟罩”，激励干部锐意改革创新...

文档 发布于2023-07-13

四项举措治理“躺平”

四项举措治理“躺平”1.深化ZZ学习，让意志不清的动起来；2.加强鼓励激励，把半梦半醒的喊起来；3.组织培训教育，把能力不足的扶起来；4.开展专项整治，把装睡不动的打起来。

文档 发布于2023-07-14