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身为领导必须明白的6条处事之道！

身为领导必须明白的6条处事之道很多人总以为领导很好当，每天坐办公室里看看报喝喝茶，然后再到处溜达溜达就可以了；实际上，走上领导岗位以后才会明白，当领导是个技术活，没那么“两把刷子”还真当不好领导。 下面...

文档 发布于2023-07-12

谈机关文稿起草之辛劳和收获

谈机关文稿起草之辛劳和收获文稿服务，需要精力集中、连续作战。专职从事文稿起草是需要加班加点的。各种各样的情况、不同的题材汇聚到你的案前，真可谓“材料如山没有路，文章如海苦作舟”。文件要写、通知要发、总...

文档 发布于2023-07-12

话说机关里的公务员：长点眼力见之眼里要有活

话说机关里的公务员：长点眼力见之眼里要有活前面说到，当我们真正做到“眼里有事”的时候，条件许可就能够把眼里的“事”变成手中的“活”。其实，我们要做到“长点眼力见”，另一个要求就是“眼里要有活”。 “眼...

文档 发布于2023-07-12

话说机关里的公务员：长点眼力见之眼里要有人

话说机关里的公务员：长点眼力见之眼里要有人一个离开校门刚入机关的人，最容易犯的毛病之一是被老同志评价为“没有眼力见”。其实，这种毛病在刚刚踏入社会的年轻人身上几乎都有，这也就是他们稚嫩的地方，作为老同...

文档 发布于2023-07-12

话说机关里的公务员：长点眼力见之眼里要有事

话说机关里的公务员：长点眼力见之眼里要有事接着聊聊“长点眼力见”这个话题，今天说说“眼里要有事”。 什么是“眼里要有事”，或者说，眼里又要有什么事？这里跟大家掰扯掰扯。 首先，眼里要有本处室的事。注意...

文档 发布于2023-07-12

话说机关里的公务员：长点眼力见之核心是心态

话说机关里的公务员：长点眼力见之核心是心态在机关里工作，要真正做到“眼里有人”“眼里有事”和“眼里有活”，最核心的一点是把自己的心态调整到能够让眼里看到“人”“事”和“活”高度，惟其如此，才能做到让人...

文档 发布于2023-07-12

话说机关里的公务员：长点眼力见之关键是细节

话说机关里的公务员：长点眼力见之关键是细节前面说过，在机关里的工作人员要“长点眼力见”需要眼里有人、有事、有活，而这一切都最终要落脚到每一个细节当中。 在机关里厮混（作为“老机关油子”，我习惯于用“厮...

文档 发布于2023-07-12

给领导汇报工作时，经常用到的“三种类型”及应对之策

给领导汇报工作时，经常用到的“三种类型”及应对之策第一种，日常性汇报。 比如每周的工作例会，是固定的。 我所在的单位，每周一上午10点，每个人都要汇报上周干了什么，本周要做好哪些工作，已经固定形成惯例了。...

文档 发布于2023-07-12

秘书职业认知偏差及解决之方

秘书职业认知偏差及解决之方秘书作为组织中的桥梁、纽带，起到联系上下、沟通内外、协调左右的重要作用，是领导的参谋助手，也是组织的中枢力量，承担着“三服务”的重大责任。当今秘书成为庞大的职业群体，由于内部...

文档 发布于2023-07-12

破解体制内人际相处之道，只需三招！

破解体制内人际相处之道，只需三招第一招：与人相处，看菜下饭。 总体来讲，可以简单把同事分为三种。 第一种，对自负的人，拍马屁。自认为很了不起的同事，是我们在体制内遇到的最多的。对于自负的人，你的原则就...

文档 发布于2023-07-12