为您找到约 60,000 条结果，搜索耗时：0.0082秒

乡镇发展壮大村级集体经济实施方案【哒哒】

镇2023年发展壮大村级集体经济实施方案为更好发展壮大全镇村级集体经济，增强村级组织服务能力，进一步夯实X在农村的工作基础，巩固拓展脱贫攻坚成果，推进乡村振兴战略实施，实现农业强、农村美、农民富的良好局面...

文档 发布于2023-04-29

经验做法：“四管”齐下激活乡镇发展新动能带动县域经济“满盘活”

经验做法：“四管”齐下激活乡镇发展新动能带动县域经济“满盘活”镇域经济是县域经济高质量发展的基础，针对县域内乡镇发展经济特色性不强、缺少资金项目、内生动力不足等问题，**县以乡镇抓经济发展激励试点为契机...

文档 发布于2023-08-23

在乡镇抓经济发展激励试点专题会上的汇报

 按照会议安排，现将**县激励乡镇抓经济抓招商试点工作开展情况汇报如下。一、工作开展情况（一）强化资源整合。加大融资支持，建立各平台公司对接试点乡镇产城发展和投融资工作制度，不断拓宽试点乡镇投融资渠道，...

文档 发布于2023-09-22

如何深化偏远乡镇农村改革及推动农村经济发展的调研思考

如何深化偏远乡镇农村改革及推动农村经济发展的调研思考偏远乡镇往往距离城区较远，交通、信息、教育、文化等基础设施较差，工商业不发达。然而，偏远乡镇经济的发展，却关系到全县综合经济实力能否提高，关系到社会...

文档 发布于2024-05-14

2024.11绵阳三台创新推动乡镇抓产业谋发展_四川经济日报记者__庄祥贵__张宇

更多写作资料+微信：dawenge2014 【会员享300g最新资料/每天稳定更新】四川经济日报/2024 年/11 月/6 日/第 001 版以“ 镇域优” 促“ 全域兴”绵阳三台创新推动乡镇抓产业谋发展四川经济日报记者 庄祥贵 张宇涪江浩荡，砥砺前行...

文档 发布于2024-12-20

关于绩效考核在企业人力资源管理中的应用与思考

关于绩效考核在企业人力资源管理中的应用与思考*公司是我国*行业的代表企业，在与国际大型*公司的市场竞争中，绩效考核制度对于提高员工表现和企业竞争力具有重要作用。本文将从绩效考核在企业人力资源管理中的重要性...

文档 发布于2023-11-25

关于对基层公务员绩效考核体系的优化路径的思考

关于对基层公务员绩效考核体系的优化路径的思考基层公务员是政府联系群众的重要纽带，其绩效考核与基层治理、政府公信力和全面深化改革息息相关，对进一步提高服务质量，全面推进基层的深化改革具有重要的价值。因此...

文档 发布于2024-01-26

XX检察院关于绩效考核方案

检察工作绩效考评是以科学发展观为指导,落实检察工作主题和总体要求为出发点,以一定时间、空间内所要取得的最终司法成果和效能状态为主要职责依据和考评依据,由上级检察机关对下级检察机关的工作数量、质量、效率、效...

文档 发布于2023-03-10

乡镇经济与社会发展情况的调查

乡镇经济与社会发展情况的调查“十五”期间，**镇X委、政府在各级领导的亲切关怀和精心指导下，立足镇情，抢抓机遇，将发展作为第一要务，坚持以“xxxx”重要思想为指导，继续实施了“农业基础、民营主体、商贸带动、...

文档 发布于2022-07-01

企业人力资源绩效考核存在问题与对策研究

企业人力资源绩效考核存在问题与对策研究经济新常态与供给侧结构性改革深化的时代背景下，资源占有率是作为市场主体的企业间的竞争焦点，各类市场资源的占有量对企业未来发展具有决定性的影响，人力资源是企业创新管...

文档 发布于2023-11-20