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年轻干部培养提升工程经验交流材料

年轻干部培养提升工程经验交流材料年轻干部培养提升工程经验交流材料近年来，我市高度重视年轻干部的成长，认真贯彻落实省优秀年轻干部“强基培苗”选育工程（“314151”工程）和《吉林市“优秀年轻干部成长工程”实施...

文档 发布于2022-12-12

工程建设项目全流程链条式监管服务经验交流材料

工程建设项目全流程链条式监管服务经验交流材料工程建设项目全流程链条式监管服务经验交流材料今年以来，我区创新实施工程建设项目全流程链条式监管服务，同时建设完善监管信息平台，与“互联网+监管”“双随机 一公...

文档 发布于2022-12-12

国企X建经验交流：实施“四个一线”工程 打造“三懂三会三过硬”的X支

国企X建经验交流：实施“四个一线”工程 打造“三懂三会三过硬”的X支部书记队伍XX市政协机关2018年度干部选拔任用工作专题报告国有企业基层X支部书记是基层X支部和X员职工群众的“领头雁”和“主心骨”，是X建...

文档 发布于2022-12-12

年轻干部“薪火”工程经验交流材料

今年以来，着眼后继有人，认真实施年轻干部“薪火”工程，深入落实培养选拔优秀年轻干部16条措施，全面打造建设现代化新的生力军。一、突出规划引领。把年轻干部队伍建设作为一项基础性工程，加强顶层设计、注重通盘...

文档 发布于2022-12-29

国企X建工作经验交流：X建引领下的幸福企业建造工程

国企X建工作经验交流：X建引领下的幸福企业建造工程习近平总书记指出：“不忘初心，方得始终。中国共产X人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。”“让老百姓生活更幸福就是共产X的事业。”近...

文档 发布于2022-12-28

国企X建经验交流：“五强五化”工程构筑人才强企超车道

* 集团围绕“全方位培养、引进、用好人才”的人才工作要求，集团X委以系统观念谋划人才强企的方法、路径，探索形成“五强五化”工作模式，构筑人才强企超车道，推动企业改革转型，实现高质量发展。一、加强ZZ工作...

文档 发布于2022-12-28

经验交流：以工程项目网格化为载体全面提升X建引领作用

经验交流：以工程项目网格化为载体全面提升X建引领作用近年来，*在*项目推行X建网格化管理，把X的建设、项目管理、提质增效、科技创新等重点工作纳入其中，由X组织统筹协调、推动落实，实现“上面千条线、基层一...

文档 发布于2023-09-18

经验交流：以电力“双满意”工程做好国企“四个服务”

经验交流：以电力“双满意”工程做好国企“四个服务”2022年以来，某供电公司深入实施电力“双满意”工程，做好服务X政大局、服务人民需要、服务绿色发展、服务产业升级“四个服务”，在大战大考中堪当“顶梁柱”、...

文档 发布于2023-10-20

经验交流：实施“五大工程”推进X建与生产经营相融互促

经验交流：实施“五大工程”推进X建与生产经营相融互促近年来，**X委通过实施“五大工程”，持续推动X建与生产经营深度融合，努力把X建ZZ优势转化为改革发展优势，把X建成果转化为工作成果，以强有劲的“红色...

文档 发布于2023-10-30

经验交流：实施“五大工程”推进X建与生产经营相融互促【哒哒】

近年来，**X委通过实施“五大工程”，持续推动X建与生产经营深度融合，努力把X建ZZ优势转化为改革发展优势，把X建成果转化为工作成果，以强有劲的“红色引擎”推动公司高质量发展。一、实施凝心铸魂工程，提升...

文档 发布于2023-11-07