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体制内想要提拔，不用送、不用跑，但一定要牢记“干、说、闹”三个字

体制内想要提拔，不用送、不用跑，但一定要牢记“干、说、闹”三个字老主任退休在家，闲来无事，结合自己几十年工作经验，总结了“十条忠告”，编辑好就转发给了我，让我以此为戒，避免入坑，能有更好的前途。接下来...

文档 发布于2024-03-05

单位内提拔快的人，打死也不会说的“五个秘密”

单位内提拔快的人，打死也不会说的“五个秘密”昨天，有一位网友问道：为何单位内有的人到点都能提，他们是不是有“独家秘方”呢？的确如此，单位内但凡到点都能够提拔的人，背后都做了大量工作，都有很多不可公开的...

文档 发布于2024-03-08

体制内想要提拔，不用送、不用跑，经营好自己“特长”就够了

体制内想要提拔，不用送、不用跑，经营好自己“特长”就够了朋友大伟被提拔为副局长，我们给他搞了个庆功宴。期间，我们就向大伟“取经”，问他到点就提是不是“有门道”，是不是要给领导意思意思才行。听到我们的各...

文档 发布于2024-03-11

XXX同志新提拔座谈会表态发言材料

XXX同志新提拔座谈会表态发言材料尊敬的XX书记，各位领导：我是XXX，2023年X月任XXX以来，积极转变角色、强化担当，深入学习X的创新理论和XXX业务知识，勤于工作、干净做事，现将工作情况汇报如下，不妥之处敬请批评指正...

文档 发布于2024-03-20

提拔慢的人，往往犯的几个致命错误：1.平日里“独”；2.业务上“菜”；3.骨子里“贪”

提拔慢的人，往往犯的几个致命错误：1.平日里“独”；2.业务上“菜”；3.骨子里“贪”职场中，有人提拔飞速，而有人却慢如蜗牛，十多年原地不动，几十年还是科员一枚。之所以如此，有客观的无奈，但大多还与主观犯的“...

文档 发布于2024-04-08

体制内工作，如果看不透这八个底层逻辑，活该你提拔慢

体制内工作，如果看不透这八个底层逻辑，活该你提拔慢在这个社会上其实干任何事都是有“道”的，有为官之道、经商之道、学习之道。道是什么？《道德经》第十四章有描述，视之不见名曰夷，听之不闻名曰希，搏之不得名...

文档 发布于2024-06-05

市水利局长提拔考察材料

市水利局长提拔考察材料**，男，生于**年**月**日，汉族，中共X员，**年**月参加工作，**年任**市水利局局长。任职以来，在**市委、市政府的正确领导下，认真贯彻执行X的路线方针政策，紧紧围绕全市中心工作，以饱满的热...

文档 发布于2024-06-15

2024年提拔个人现实表现材料

2024年提拔个人现实表现材料**同志，男，汉族，生于**年*月，籍贯**，大学本科学历。自**年*月参加工作以来，在工作中展现出了卓越的才能和优秀的品质。一、工作表现与能力（一）坚定立场，发挥引领示范作用该同志始终坚...

文档 发布于2024-11-03

近三年个人工作总结（提拔用）

近三年个人工作总结（提拔用）近三年来本人一直从事招商、发改、统计等业务工作，严格要求自己，坚持原则办事，扎实做好所负责的各项工作，全面完成，年度目标工作任务。现将近三年来工作开展情况报告如下：一、不断...

文档 发布于2024-11-05

新入职、新提拔、岗位调整人员廉政谈话稿

新入职、新提拔、岗位调整人员廉政谈话稿同志们：在当前X风廉政建设的新形势下，公司X委结合实际工作需要，对新入职、新提拔和岗位调整的同志进行廉政谈话。这既是落实X风廉洁建设责任制的要求，也是为大家提高思...

文档 发布于2024-11-05