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学习中青年干部培训班开班式重要讲话精神感悟收获（10篇)

矢志奋斗新征程 共谱新时代新篇章严守“五关”，争做清正廉洁表率勇担时代重任 谱写青春华章人才是“用”出来的，良将是“打造”出来的##paidbegin##真干才能真出业绩、出真业绩“深挖矿”“高筑墙”“广积粮” 以青春之...

文档 发布于2022-12-28

在省委X校第一期中青年干部培训班开班仪式上的讲话

在省委X校第一期中青年干部培训班开班仪式上的讲话在省委X校第一期中青年干部培训班开班仪式上的讲话同志们：##paidbegin##省委今年年初决定加大力度实施年轻干部成长工程，这项工作进展很快。今天在座的X位同志就是年...

文档 发布于2021-07-03

庆祝“五一”劳动节“五四”青年节劳动模范及青年人才代表座谈会上的讲话

庆祝“五一”劳动节“五四”青年节劳动模范及青年人才代表座谈会上的讲话各位劳模代表、青年朋友、同志们：大家好！劳模和青年是职工队伍中两个优秀的群体，是公司高质量发展的重要支撑和骨干力量。在“五一”国际劳...

文档 发布于2024-05-01

庆祝“五一”劳动节 “五四”青年节劳动模范及青年人才代表座谈会上的讲话

庆祝“五一”劳动节“五四”青年节劳动模范及青年人才代表座谈会上的讲话各位劳模代表、青年朋友、同志们：大家好！劳模和青年是职工队伍中两个优秀的群体，是公司高质量发展的重要支撑和骨干力量。在“五一”国际劳...

文档 发布于2024-05-07

区委副书记在青年人才库建立仪式上的讲话

区委副书记在青年人才库建立仪式上的讲话同志们，青年朋友们：在“七一”X的生日即将来临之际，团区委在这里召开X青年人才库建立暨“青春的力量，思想的声音”青年发展微论坛七一专场活动，对于进一步贯彻落实全区...

文档 发布于2022-06-26

董事长在青年人才交流会议上的讲话

董事长在青年人才交流会议上的讲话造成公司人员流失问题的原因一、晋升渠道单一，激励制度不完善 ##paidbegin##目前公司很多人不愿学技术，都想当项目经理、往行政级别上走，这条路已不可行，技术员要回归技术岗位。公司...

文档 发布于2022-12-12

国企董事长在2022年公司青年人才交流会议上的讲话

造成公司人员流失问题的原因，我看主要有这几点。 一、晋升渠道单一，激励制度不完善 目前公司很多人不愿学技术，都想当项目经理、往行政级别上走，这条路已不可行，技术员要回归技术岗位。公司二级单位和机关处室的...

文档 发布于2022-12-29

国企董事长在青年人才交流会议上的讲话

造成公司人员流失问题的原因一、晋升渠道单一，激励制度不完善目前公司很多人不愿学技术，都想当项目经理、往行政级别上走，这条路已不可行，技术员要回归技术岗位。公司二级单位和机关处室的正职岗位有个，加上公司...

文档 发布于2022-12-29

组织部长在全县X外青年人才座谈会上的讲话【哒哒】

组织部长在全县X外青年人才座谈会上的讲话组织部门作为人才之家、干部之家，有发现培养、关心爱护X外干部人才的职能职责。今天，我们在这里召开全县X外青年人才座谈会，主要是通过面对面和大家交流，倾听大家的心...

文档 发布于2023-05-29

在青年人才座谈会上的讲话【哒哒】

在青年人才座谈会上的讲话习近平总书记在中国人民大学考察调研时对广大青年提出新要求，“要牢记X的教诲，立志民族复兴，不负韶华，不负时代，不负人民，在青春的赛道上奋力奔跑，争取跑出当代青年的最好成绩”。习...

文档 发布于2023-06-29