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国有企业前三季度人才工作报告

某国有企业前三季度人才工作报告一、人才队伍建设情况(一)干部队伍情况1.严格落实选人用人制度。严格规范执行《X政领导干部选拔任用工作条例》,坚持把ZZ标准放在首位,注重ZZ素质和业务能力,做到强化考核...
文档 发布于2024-11-25

国有企业关于X建引领绿色转型工作情况的报告

国有企业关于X建引领绿色转型工作情况的报告近年来,集团X委全面贯彻X的二十大及二十届历次全会精神,聚焦全省国企改革发展大会、抓X建促省属国有企业改革发展座谈会部署要求,解码细化省委“3815”战略发展目标...
文档 发布于2024-11-25

国有企业2024年X风廉政建设工作情况总结及下一步工作计划

国有企业2024年X风廉政建设工作情况总结及下一步工作计划一、X风廉政建设工作情况(一)深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。一是坚持“第一议题”和理论中心组学习制度。将学习贯彻习近平新时代中国特...
文档 发布于2024-11-25

在2024年省属国有企业深化人才发展体制机制改革推进会上的汇报发言

在2024年省属国有企业深化人才发展体制机制改革推进会上的汇报发言尊敬的各位领导,同志们:近年来,**集团持续深化人才发展体制机制改革,统筹做好思想引领、选贤任能、聚才育才,着力在建机制、重引育、搭平台上下功...
文档 发布于2024-11-26

交通系统国有企业2024年清廉国企建设工作总结

交通系统国有企业2024年清廉国企建设工作总结今年以来,公司X委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻X的二十大及二十届三中全会精神,按照清廉国企、清廉交通建设的部署要求,全力构建轨道...
文档 发布于2024-11-26

国有企业意识形态领域工作发言材料

国有企业意识形态领域工作发言材料尊敬的各位领导、同事们:X的二十届三中全会为国有企业的发展指明了新的方向,在意识形态领域也提出了更高的要求。意识形态工作是国有企业的一项极端重要的工作,对于国有企业的稳...
文档 发布于2024-11-27

中心组发言:以X的二十届三中全会精神为引领,加强国有企业人才队伍建设

中心组发言:以X的二十届三中全会精神为引领,加强国有企业人才队伍建设尊敬的各位领导、同事们:X的二十届三中全会为国有企业的改革与发展指明了新的方向,在人才队伍建设方面也提供了重要的理论指导和实践遵循。...
文档 发布于2024-11-27

国有企业2024年X建工作情况总结及2025年工作计划

国有企业2024年X建工作情况总结及2025年工作计划一、X建工作开展情况(一)加强X的ZZ建设、贯彻落实X的领导。一是把X的二十届三中全会精神作为首要ZZ任务。严格实施“第一议题”制度,坚持“第一议题”与“第...
文档 发布于2024-11-27

中心组发言:深入学习X的二十届三中全会精神,推动国有企业X建工作新发展

中心组发言:深入学习X的二十届三中全会精神,推动国有企业X建工作新发展尊敬的各位领导、同志们:X的二十届三中全会为进一步全面深化改革、推进中国式现代化指明了方向,也为国有企业X建工作提出了新的要求和任...
文档 发布于2024-11-27

国有企业X委关于2024年青年思想ZZ工作情况的报告

国有企业X委关于2024年青年思想ZZ工作情况的报告国有企业X委关于2024年青年思想ZZ工作情况的报告今年以来,公司X委高度重视青年职工的思想ZZ工作,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,从加强青年...
文档 发布于2024-11-28