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笔杆儿网-经验做法：“选育用管”加强两项改革后村（社区）干部队伍建设

经验做法：“选育用管”加强两项改革后村（社区）干部队伍建设为破解两项改革后村（社区）干部履职服务领域变宽、对象增多、任务加重的新形式下，原有村（社区）干部队伍年龄学历“断层”“老化”、结构不合理等突出...

文档 发布于2023-07-18

“选育用管”加强两项改革后村（社区）干部队伍建设经验材料

为破解两项改革后村（社区）干部履职服务领域变宽、对象增多、任务加重的新形式下，原有村（社区）干部队伍年龄学历“断层”“老化”、结构不合理等突出问题，加快实现“能人治村、能人带村”。*县*镇把提升村（社区...

文档 发布于2023-07-18

经验材料用好三项制度  把严ZZ标准

当前在一些X员干部身上存在忽视ZZ、淡化ZZ、削弱ZZ等三种现象需要重视。一是忽视ZZ，部分X员不能认真参加X内各项组织生活，ZZ理论学习普遍处于“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的状况。二是...

文档 发布于2020-07-24

国企X建经验交流：“选育用管”全链条发力 为年轻干部打造成长矩阵【哒

国企X建经验交流：“选育用管”全链条发力 为年轻干部打造成长矩阵 **X委始终把选拔培养年轻干部作为一项重要工作来抓，在严格执行选人用人相关规定基础之上，进一步创新理念、创新思路、创新模式，以大力发现培养...

文档 发布于2023-05-29

国企公司X建经验交流：“选育用管”全链条发力 为年轻干部打造成长矩阵

国企X建经验交流：“选育用管”全链条发力为年轻干部打造成长矩阵xxX委始终把选拔培养年轻干部作为一项重要工作来抓，在严格执行选人用人相关规定基础之上，进一步创新理念、创新思路、创新模式，以大力发现培养为...

文档 发布于2023-05-29

“选育用管”加强两项改革后村（社区）干部队伍建设经验材料【哒哒】

为破解两项改革后村（社区）干部履职服务领域变宽、对象增多、任务加重的新形式下，原有村（社区）干部队伍年龄学历“断层”“老化”、结构不合理等突出问题，加快实现“能人治村、能人带村”。*县*镇把提升村（社区...

文档 发布于2023-07-29

经验材料：学思用贯通一体推进主题教育

经验材料：学思用贯通一体推进主题教育*银保监局坚决贯彻落实X中央和总局X委各项工作部署，牢牢把握“学思想、强X性、重实践、建新功”总要求，坚持学思用贯通、知信行统一，一体推进主题教育各项目标任务落实。...

文档 发布于2023-08-26

人才工作经验材料：用“心”做好人才文章

人才工作经验材料：用“心”做好人才文章近年来，*市深入学习贯彻X的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，坚持X管人才原则，大力实施人才强市战略，全力打造人才集聚高地。截至目前，*各类...

文档 发布于2023-09-07

经验材料：用“心”做好人才文章

近年来，X市深入学习贯彻X的XX大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，坚持X管人才原则，大力实施人才强市战略，全力打造人才集聚高地。截至目前，X各类人才资源总量达到X万人、各类省级以上科研机...

文档 发布于2023-09-11

国企X建经验交流：“选育用管”全链条发力 为年轻干部打造成长矩阵

XXX委始终把选拔培养年轻干部作为一项重要工作来抓，在严格执行选人用人相关规定基础之上，进一步创新理念、创新思路、创新模式，以大力发现培养为基础，以强化综合素质为重点，以从严管理监督为保障，以确保选准用...

文档 发布于2023-12-01