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在2025年全县加强退出领导岗位职级干部管理考核工作部署会上的讲话

在2025年全县加强退出领导岗位职级干部管理考核工作部署会上的讲话同志们：退出领导岗位职级干部在过往的工作历程中，积累了丰富经验，对县域发展有着深刻理解与独特见解。加强对他们的管理考核，是优化干部队伍结构...

文档 发布于2025-03-07

贯彻军委主席负责制——在领导干部理论培训班上的发言提纲

贯彻军委主席负责制——在领导干部理论培训班上的发言提纲作者原创，不允许二次传播，一经发现收回会员权益，追究法律责任文件类型 doc##paidbegin##文件大小17.76kb领导干部必须坚决维护和贯彻军委主席负责制——在领导干部...

文档 发布于2022-06-26

中层管理岗位竞争上岗组织考察实施细则

中层管理岗位竞争上岗组织考察实施细则 根据《子虚市市政污水处理总厂事业单位聘用制改革方案》、《干部选拔选拔任用管理条例》的有关要求，结合工作实际制定本

文档 发布于2022-06-28

医院药械科目标考核办法实施细则

医院药械科目标考核办法实施细则 为了提高我院药械科（包括中、西药局，煎药室）的服务质量和劳动纪律，为了更好地落实院内各种 （4）休假超过5天（不含5天）扣除当月全部浮动工资。注：包括...

文档 发布于2023-06-21

现代农业考核细则

现代农业考核细则现代农业考核细则（精选3篇）现代农业考核细则 篇1　　一、高效设施农业(4分)　　积极发展高效设施农业，完成当年新增高效设施农业面积目标任务的得4分，完不成任务的按比例得分。　　二、项目农业(10...

文档 发布于2022-06-22

汽车维修厂员工考核细则

汽车维修厂员工考核细则汽车维修厂员工考核细则（精选3篇）汽车维修厂员工考核细则 篇1　　1、各部门负责人、生产班组长为所在部门安全第一责任人。　　2、全厂职工必须牢记“生产必须安全”“安全是最大效益”的思想...

文档 发布于2022-06-22

维修车间考核细则

维修车间考核细则维修车间考核细则（精选3篇）维修车间考核细则 篇1　　1、未制定且提报月或周生产计划(扣5分);　　2、未将周生产计划分解为日生产计划(扣2分);　　3、车间未按照生产计划排产(扣5分);　　4、车间当日出勤...

文档 发布于2023-06-23

综治人员考核细则

综治人员考核细则综治人员考核细则（精选3篇）综治人员考核细则 篇1　　杜绝影响稳定事件发生　　一是严格实行综治领导责任制。根据上级要求，年初，该局就制定了社会治安综合治理工作计划，并与各股室签订了综治工作...

文档 发布于2023-06-23

社区治安员考核细则

社区治安员考核细则社区治安员考核细则（精选3篇）社区治安员考核细则 篇1　　一、按照规定的时间，及时开、关园门。　　二、外来人员必须登记后经允许方能入园。参观来访人员须出示介绍信或有关证件。　　三、严禁外...

文档 发布于2023-06-23

2018年X风廉政建设责任目标考核细则

2018年X风廉政建设责任目标考核细则作者原创，不允许二次传播，一经发现收回会员权益，追究法律责任文件类型 doc##paidbegin##文件大小22.99kb一、手机下载办法安卓手机立即下载，苹果手机可以打开但不支持下载二、电脑下载...

文档 发布于2022-06-26