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XXXX公司合规管理办法

XXXX公司合规管理办法第一章总则第一条为深入贯彻习近平法治思想，落实全面依法治国战略部署，深化法治国企建设，推动集团公司加强合规管理，切实防控风险，有力保障深化改革与高质量发展，根据《中华人民共和国公司...

文档 发布于2023-09-06

公司合同管理合规操作指引

第一章总则第一条为规范×××公司（以下简称“公司”）合同管理工作，实现公司合同管理的制度化、规范化，预防和减少合同纠纷的发生，维护公司合法权益，根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国公司法》等有关...

文档 发布于2024-03-11

某公司合同管理合规操作指引（2024示范模板）

某公司合同管理合规操作指引（2024示范模板）某公司合同管理合规操作指引（2024示范模板）第一章总则第一条为规范×××公司（以下简称“公司”）合同管理工作，实现公司合同管理的制度化、规范化，预防和减少合同纠纷的...

文档 发布于2024-03-05

企业合规师手册之五：离职阶段工作流程（公司劳动人事、人力资源管理）

离职阶段工作流程一、离职阶段人事管理的目的离职管理，是劳动人事管理最重要的环节，劳动人事管理水平的高低，直接体现在离职阶段的管理上，做好离职管理，劳动者与用人单位“好聚好散”，而离职管理做不好，就很容...

文档 发布于2023-09-13

企业合规师手之册四：在职阶段工作流程（公司劳动人事、人力资源管理）

在职阶段工作流程在职阶段的人事管理主要围绕着，维护稳定的工作和生产秩序进行。通过公司的社会保障、薪资福利、休假制度给员工提供正向激励，激发员工的积极性。通过相应的考核、纪律管理等使公司的每个成员，都了...

文档 发布于2023-09-12

经验材料：深化拓展网格化管理 提升城市服务管理效能

经验材料：深化拓展网格化管理 提升城市服务管理效能近年来，XX区强化X建引领基层治理理念，依托社区“网格化”管理模式，创新X建载体，延伸X建外延，拓展X建内涵，做实网格化促进治理精细化，真正实现联系服务群...

文档 发布于2022-12-12

X区市场监督管理局关于深化“放管服”改革优化营商环境的工作汇报

X区市场监督管理局关于深化“放管服”改革优化营商环境的工作汇报各位领导：现将我局深化“放管服”改革优化营商环境工作开展情况汇报如下：一、简政放权落实改革情况自20XX年X月X日全面推开商事登记制度改革以来，我...

文档 发布于2022-06-26

X市地方金融监督管理局关于深化“放管服”改革优化营商环境工作情况的汇

X市地方金融监督管理局关于深化“放管服”改革优化营商环境工作情况的汇报市创优“四最”营商环境工作领导小组办公室：根据有关工作要求，现将市地方金融监管局深化“放管服”改革优化营商环境工作情况汇报如下：一...

文档 发布于2022-06-26

X区城乡综合管理深化体制改革工作总结

X区城乡综合管理深化体制改革工作总结XX市政协机关2018年度干部选拔任用工作专题报告X年是城乡综合管理执法体制下沉改革攻坚年。区城管办认真贯彻落实区委、区政府的决策部署，严格落实“六个零容忍”和“十个严管理”...

文档 发布于2022-06-26

深化人口计生目标管理责任制调查报告

深化人口计生目标管理责任制调查报告 人口问题是影响经济社会发展的关键因素，是制约可持续发展的首要问题，为统筹解决人口数量、素质、结构、流动等问题，提升全市人口计生工作总体水平。自4月份开始，我委成立了6个...

文档 发布于2022-06-26