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怎么写作素材进行加工?

怎么对写作素材进行加工?  在写材料过程中,有不少朋友面临这样的问题,就是拿到初始素材之后不知道怎么进行修改调整从而吸收变成自己所写的材料。那么今天我们来聊一聊怎么对收集的写作素材进行加工。  不会加...
文档 发布于2023-07-12

怎么回应领导自己的夸赞?

怎么回应领导对自己的夸赞?最近领导给自己说了几次表现不错了,到底是什么意思,自己应该怎么样回应最好呢? 我相信这个问题是很多人在职场中都有遇到过,领导对下属说的每一句话其实大多数时候都代表着一个领导自...
文档 发布于2023-07-12

干部提拔,我民主推荐保留意见,可以吗?

干部提拔,我对民主推荐保留意见,可以吗?前段时间,有个朋友问我: “民主推荐,可以推荐自己吗?” 我说,“当然可以呀。只要你在符合条件的干部名册里,当然可以推荐自己。” 接着,他说,“其实组织人事部门早...
文档 发布于2023-07-12

年底了,单位获评先进,普通干部有什么好处?

年底了,单位获评先进,对普通干部有什么好处?一晃,又到年底,一年一度的考核评比、评优评先,即将到来。无论对于单位还是个人,这都是大事要事、急事愁事。 个人获评先进,对自己的影响大家都明白,这里不赘述。...
文档 发布于2023-07-12

年轻干部成长进步,须正确看待三件事,妥善处理好三关系

年轻干部成长进步,须正确看待三件事,妥善处理好三对关系正确看待“顺”与“逆” “人生逆境,十之八九。”要最终评价一个人,不能看他在顺境时如何意气风发,而要看他在逆境中能否乘风破浪;不要看他在得到表扬时的表...
文档 发布于2023-07-12

领导的话不必全当真

对领导的话不必全当真对领导说的每一句话都很当真,看似尊重领导,实际上是一种肤浅、盲目与天真,不仅对自己不利,领导也不一定很满意。 让我们讲一段历史事实,就会明白其中的道理。 明朝初期有个大才子叫解缙(...
文档 发布于2023-07-12

下级好一点

对下级好一点下级是领导工作成败得失的关键力量。因此,领导对下级要好一点,下级才会毫无保留地贡献自己的聪明才智。如果领导拿着下级不当回事,下级就会拿着工作不当回事,得不偿失。 对下级好一点,从领导视角看...
文档 发布于2023-07-12

机关材料新手,怎么做好“传帮带”?

对机关材料新手,怎么做好“传帮带”?老手都是从新手成长过来的,有责任做好“传帮带”,特别是分享自己的经验,帮助新手练好文稿写作基本功。 从思想上领,帮助转变三个观念 从“写自己想说的”转变到“写别人要...
文档 发布于2023-07-12

学会事实进行总结和传递

学会对事实进行总结和传递在日常生活中,当人们进行聊天时,经常会遇到这种情况,许多人说了很多话,讲了很多事,但总让人感觉一头雾水,不知道他到底想要讲什么,想传递什么信息,表达什么观点。之所以会这样,是因...
文档 发布于2023-07-12

官场走多远,看你自己有多狠

官场走多远,看你对自己有多狠问: 我是一名事业编体制内人员,借调至上级部门工作两年多,按理说一年借调期已经是时候回去了,这时候机缘巧合下领导说可以帮我办理调动手续到借调部门,就这样借调一年后开始办理我...
文档 发布于2023-07-12