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在2022年新任领导干部集体谈心谈话会上的讲话

在2022年新任领导干部集体谈心谈话会上的讲话同志们：这次干部调整，是深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和X的二十大精神，立足围绕“四新”抓“四化”，紧扣经济社会高质量发展，结合干部队伍建设、领导班...

文档 发布于2023-05-07

国企X委书记在新任领导干部集体谈话会上的发言

公司X委书记在新任领导干部集体谈话会上的发言（2096字）同志们：按照公司干部选拔任用程序和廉政谈话制度要求，今天我们组织近期公司新提拔的领导干部进行一次集体廉政谈话，首先，我代表公司X委对各位的任职表示...

文档 发布于2023-05-07

新任领导工作开局要稳准狠

新任领导工作开局要稳准狠换届之年，干部调整的范围广、频率高、数量多，一大批领导包括一把手走马上任。起好步、开好局，是组织的期望，也是人们的期待，当然也是新任领导的主观愿望。这对于新任领导来说，是压力，...

文档 发布于2023-07-12

新任领导就职讲话，“一炮打响”的诀窍！

新任领导就职讲话，“一炮打响”的诀窍新任领导干部刚到一地，在群众中初次亮相，首先要塑造好自我的“第一形象”。就职演讲是让群众打分的“头一炮”，要根据实际精心准备一份“施政宣言”，以整洁的外表和自然大方...

文档 发布于2023-07-12

怎么样给新任领导起草文稿

怎么样给新任领导起草文稿今天这里讲的新任领导，指作为文秘工作者第一次服务的领导。 我们在职场上工作，无论是自己本身换岗位、换部门，还是领导干部的兜兜转转，都会让我们面对第一次给领导服务的问题，在这种互...

文档 发布于2023-07-12

新任主官管理年长部属“多”字诀

新任主官管理年长部属“多”字诀⒈生活小节多谦让。⒉征求意见多尊重。⒊思想感情多沟通。⒋实际困难多关心。⒌激发热情多鼓劲。⒍工作任务多赋予。⒎法规制度多学习。⒏严格要求多担责。⒐成长进步多帮助。   公文...

文档 发布于2023-07-14

新任领导打开工作局面“六条要诀”

新任领导打开工作局面“六条要诀”⒈稳心态──笑对新环境。⒉理思路──进入新角色。⒊定标准──履行新职责。⒋正姿态──适应新岗位。⒌强作风──开创新业绩。⒍树形象──赢得高威信。公文写作门户网站，请认准...

文档 发布于2023-07-14

新任基层主官应烧好“三把火”

新任基层主官应烧好“三把火”⒈烧掉高高在上的官气，做一个平易近人的“兄长”。⒉烧掉急功近利的躁气，做一个真抓实干的“家长”。⒊烧掉独断专行的傲气，做一个讲求民主的“班长”。公文写作门户网站，请认准笔杆...

文档 发布于2023-07-14

新任领导顺利开局的“五种素质”

新任领导顺利开局的“五种素质”⒈以谦虚谨慎的态度进入角色。⒉以脚踏实地的作风干好工作。⒊以百折不挠的毅力克服困难。⒋以闻过则喜的美德对待批评。⒌以严于律己的精神守住小节。公文写作门户网站，请认准笔杆子...

文档 发布于2023-07-14

新任领导选择工作突破口“六项艺术”

新任领导选择工作突破口“六项艺术”⒈借东风──在贯彻上级重大决策和部署时求突破。⒉担重任──在事关全局的重点大事上求突破。⒊辟蹊径──在原本重要却被人忽视之处突破。⒋挽狂澜──在非常时刻、危急关头求突...

文档 发布于2023-07-14