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在某县机关X组织书记抓基层X建述职评议考核工作会上的讲话

在某县机关X组织书记抓基层X建述职评议考核工作会上的讲话同志们：今天参加这个会议，主要目的是通过年度机关X组织述职评议这个平台，进一步了解我县机关X建工作情况和在座的各位机关X组织书记履职情况。刚才，...

文档 发布于2023-12-19

关于机关X建考核工作情况汇报

关于机关X建考核工作情况汇报习近平总书记在中央和国家机关X的建设工作会议上指出，只有与时俱进、改革创新，勇于探索实践、善于总结经验，机关X建工作才能不断提高质量、充满活力。市农信社机关X委深学笃行习近...

文档 发布于2024-03-16

在机关X建工作考核评价体系建设推进会上的讲话

在机关X建工作考核评价体系建设推进会上的讲话同志们：习近平总书记在中央和国家机关X的建设工作会议上指出，要改进完善机关X建工作考核评价机制，发挥考核的“指挥棒”作用、选拔任用的导向作用。改进完善机关X...

文档 发布于2024-11-04

市直机关2011年工作目标责任制考核办法

市直机关20XX年工作目标责任制考核办法为加强机关建设，提高机关效能，确保全市中心工作任务的顺利完成，经市委、市政府研究决定，继续对市直机关20XX年工作目标责任制实施全面考核评比，特制定如下方案：一、指导思想...

文档 发布于2022-06-30

对基于三级公立医院绩效考核的医院运营效率评价报告

在“健康中国2030”战略指导下，推动公立医院高质量发展是三级公立医院绩效“国考”的根本出发点，目的在于促进三级公立医院的发展方式由规模扩张型转向质量效率型。那么在医疗卫生资源总量持续缓慢增长的情况下，如...

文档 发布于2024-02-08

干部绩效考核主题经验交流材料汇编（3篇）

随着经济社会的发展，政工工作的效率对于电力企业生产经营活动的影响也越来越大，同时，在社会外界因素的影响下，人民群众的价值观念受到冲击，因此，电力企业管理部门需要落实针对政工干部的思想教育工作，从而实现...

文档 发布于2023-12-10

师资考核评价典型案例材料【哒哒】

师资考核评价典型案例材料导师是研究生成长成才的指导者和引路人，导师队伍的水平与研究生的培养质量直接相关。近年来，国内高校遴选导师的条件普遍提高，但是针对导师的持续考核和评价机制尚处于探索阶段。如何通过...

文档 发布于2023-05-29

差异化考核典型案例（应急管理）

差异化考核典型案例（应急管理）近年来，市应急管理局坚持以调整完善考核内容方式、结果运用为抓手，以激发干部职工干事创业主动性、积极性为支撑，以单项工作争第一、整体工作争一流为目标，不断探索实施差异化考核...

文档 发布于2024-01-29

差异化考核典型案例（市医保局）

差异化考核典型案例（市医保局）今年以来，市医保局深入贯彻落实市委常态化推进干部思想能力作风建设部署要求，持续完善差异化考核体制机制，紧紧围绕承担的省、市两级重点工作任务，持续提升医保系统干部职工思维水...

文档 发布于2024-01-30

差异化考核典型案例（市工信局）

差异化考核典型案例（市工信局）2023年以来，市工信局严格落实省、市关于实施差异化考核的部署要求，在市委组织部的精心指导下，勇于创新、敢闯敢试，深入推进构建体系、考核评价、结果运用“全过程差异化”，科学精...

文档 发布于2024-01-30