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领导问你对同事的看法，正确的回答姿势是什么？

领导问你对同事的看法，正确的回答姿势是什么？当你的领导问你对另外一个同事的看法，该怎么回答呢？ 有些职场小白觉得，这简直就是一道送命题，但是有时候如果我们回答正确的话，也可以把它变成加分题，在领导心中...

文档 发布于2023-07-12

领导，究竟喜欢什么类型的下属？

领导，究竟喜欢什么类型的下属？我在体制内工作近20年，服务过多任领导，自己也在领导岗位躬耕多年，我发现领导最喜欢的下属，还是那些与他们相像的下属。 领导求真务实，那领导就喜欢踏实肯干的下属；领导作风漂浮...

文档 发布于2023-07-12

领导究竟是什么？

领导究竟是什么？领导是什么？具体说来，领导是一种称谓，是一种行为，是一种岗位，是一种责任，更是一种使命。大致可分为三个层次。    一、领班与导标 上头千条线，下面一针穿。基层领导者身处工作一线，恰似酒店...

文档 发布于2023-07-12

领导眼里的优秀年轻干部是什么样子的？

领导眼里的优秀年轻干部是什么样子的？第一，心态积极。 给人的感觉是往前使劲儿，这是优秀干部最重要的素质。接受一项工作任务，首先想的就是怎么把它干好，而不是怎样把它推掉，或者强调困难，或者认为领导安排不...

文档 发布于2023-07-12

领导秘书六年，我有什么心得？

领导秘书六年，我有什么心得？1、学会闭嘴和保密是工作第一步。 第一周，大领导找我去谈话，美曰其名“谈心”。他问我，来了这个岗位几天了，有什么想法。我立马表态：领导，来到这个岗位，首先就是嘴要严，保密意识...

文档 发布于2023-07-12

领导突然问你某个同事怎么样，一定要谨慎，否则下场很惨

领导突然问你某个同事怎么样，一定要谨慎，否则下场很惨01要弄清领导的真实意图无非有三个方面：1.领导想掌握基本情况。可能平时领导与下面接触比较少，不能对每个人的情况都非常掌握，有时会利用工作之余了解一些情...

文档 发布于2023-07-12

领导常说的悟性，到底指的是什么？

领导常说的悟性，到底指的是什么？体制内工作，我们常会听到“悟性”这个词。 所谓悟性，是指人察言观色、见微知著、触类旁通的能力和智慧。 悟性高的人，学东西快、领会别人的意图准，在为人、处事方面更能赢得赏...

文档 发布于2023-07-12

领导提拔下属前会跟下属单独说什么？

领导提拔下属前会跟下属单独说什么？有过职场升职经历的人都知道，领导准备提拔下属之前，一般都会单独跟下属进行一次面谈，有些一把手把具体考察投票的事交给二把手去组织，有些一把手会亲自参与整个流程，但是下属...

文档 发布于2023-07-12

领导挂在嘴边的情商具体指什么？

领导挂在嘴边的情商具体指什么？所谓的情商，实际是指一个人对事物的感知、洞察、理解、分析和判断的能力和灵活变通的智慧。 情商高的人，一般有一叶知秋的敏感，见微知著的敏锐，察言观色的敏捷等特点。 具体到工...

文档 发布于2023-07-12

领导提拔下属前都会单独谈话，一般谈什么内容？

领导提拔下属前都会单独谈话，一般谈什么内容？有过职场升职经历的人都知道，领导准备提拔下属之前，一般都会单独跟下属进行一次面谈。如果你被上级提拔了，在升职的时候，一般领导会找你谈话，主要是领导想考察一下...

文档 发布于2023-07-12