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干部职工年度评优评先方案【哒哒】

为提升广大干部职工作积极性，进一步建立健全合理的考核机制，形成积极向上、人人争先的工作氛围，特制订本考核方案。一、考核对象全局在编在岗的行政、事业人员二、考核领导小组##paidbegin##为加强对考核工作的领导，...

文档 发布于2023-08-02

干部职工年度述职报告

干部职工年度述职报告尊敬的各位领导，各位同事：我叫XX，2013年6月毕业到XXX工作，2015年1月从XX调入XX。任现职以来，在处领导的关怀指导和其他同志的热情帮助下，我努力夯实干好本职的思想基础、理清干好本职的工作思路...

文档 发布于2022-12-28

X乡机关干部职工2023年度作风建设与目标管理考核方案

总则一、细化量化考核##paidbegin##每名干部职工以年度考核1000分为基础分，（办村干部考核得分＝此考核办法得分×60％＋所办村考核得分×40％，非办村干部考核得分＝此考核办法得分×80％＋所在线办联系村考核得分×20％），年...

文档 发布于2023-03-27

矿山公司干部职工关于安全生产专题学习研讨发言材料

矿山公司干部职工关于安全生产专题学习研讨发言材料根据《通知》和公司X委提出关于深入学习习总书记安全生产重要论述工作要求，下面，我围绕“如何进一步夯实安全根基，提升公司安全保障能力水平，实现安全生产？”...

文档 发布于2023-08-21

镇干部职工管理办法

镇干部职工管理办法为进一步加强机关、社区干部作风建设、密切X群干群关系，充分调动和保护干部的工作积极性和主动性，确保**经济社会快速健康发展，推动全镇各项工作任务落实，根据《**区乡镇干部管理办法》及有关...

文档 发布于2023-08-29

加强干部职工“八小时以外”监督管理规定

加强干部职工“八小时以外”监督管理规定第一章总则第一条为深入推进全面从严治X，进一步贯彻落实习近平总书记关于从严管理监督干部的重要论述，贯彻中央、省委、市委及民政部、省民政厅关于队伍纪律作风建设的部署...

文档 发布于2023-11-12

XX镇干部职工2023年绩效考核工作方案

为进一步转变工作作风、提高工作效率，完善干部考核评价机制，改进考核方式方法，促使XX镇干部进一步端正工作态度，严守工作纪律，充分发挥考核对干部的激励鞭策作用，充分调动和激发干部干事创业的积极性、主动性、...

文档 发布于2023-11-19

加强干部职工“八小时以外”监督管理规定3100字

加强干部职工“八小时以外”监督管理规定第一章总则第一条为深入推进全面从严治X，进一步贯彻落实习近平总书记关于从严管理监督干部的重要论述，贯彻中央、省委、市委及民政部、省民政厅关于队伍纪律作风建设的部署...

文档 发布于2023-11-21

08.25本报记者梁敏华：为干部职工赋能增效

【会员享300最新资料/每天稳定更新】玉林日报/2023 年/8 月/25 日/第 A01 版市人大常委会机关创设“ 三大课堂”为干部职工“ 赋能增效”本报记者 梁敏华去年以来， 市人大常委会机关牢牢把握新时代人大工作新要求， 以学习为...

文档 发布于2024-03-25

2024年干部职工思想动态分析报告

2024年干部职工思想动态分析报告2024年以来，为进一步落实意识形态工作责任，全面了解和掌握我X支部干部职工队伍的思想状况，进一步摸清广大干部职工思想底数，掌握思想动态，增强ZZ教育和思想引导工作的针对性，我...

文档 发布于2024-11-04