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XXX区：平时考核之变，焕出公务员队伍好状态
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XXX区：平时考核之变，焕出公务员队伍好状态XXX区认真贯彻落实《公务员考核规定》，着眼建立健全知事识人体系，将完善平时考核制度作为加强干部队伍管理的总抓手，充分记好平时“纪实帐”，真正发挥考核“指挥棒”作用...文档 发布于2024-11-03
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某县2024年度推进乡村振兴战略实际考核通报
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某县2024年度推进乡村振兴战略实际考核通报为进一步推动乡村振兴战略在我县的深入实施，根据县委、县政府的统一部署，我县于2024年度对各乡镇、各部门在推进乡村振兴工作方面的实际成效进行了全面考核。现将考核情况通...文档 发布于2024-11-04
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市委社会工作部关于为基层减负工作经验交流：优化考核体系 干部“轻装上阵”
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市委社会工作部关于为基层减负工作经验交流：优化考核体系 干部“轻装上阵”今年以来，x市委、市政府认真学习贯彻落实习近平总书记关于整治形式主义为基层减负重要指导精神，市委常委会会议、市政府常务会议多次听...文档 发布于2024-11-05
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交流发言：用好平时考核“指挥棒” 激发干事创业精气神
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交流发言：用好平时考核“指挥棒”激发干事创业精气神我县坚持把平时考核作为激励公务员干事创业、担当作为的重要手段，从完善机制、跟踪管理、结果运用三个维度推进公务员平时考核不断提质增效，持续推动全县公务员...文档 发布于2024-11-05
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xxx单位开展“半月学、月月训、季会商、年考核”工作方案
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xxx单位“半月学、月月训、季会商、年考核”工作方案为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进学习教育常态化制度化，巩固主题教育成果，切实把理论学习作为增强X性修养、提高工作能力、改进工作作...文档 发布于2024-11-05
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县综合行政执法局干部研讨发言：为考核“瘦身健体”
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县综合行政执法局干部研讨发言：为考核“瘦身健体”近年来，各地各部门统筹规范督查检查考核，优化方式方法，强调结果运用，更好地发挥了考核激励鞭策的“指挥棒”作用。但在实际工作过程中，有的地方仍然存在名目繁...文档 发布于2024-11-05
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单位基层X组织书记抓X建述职评议考核问题整改落实方案
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单位基层X组织书记抓X建述职评议考核问题整改落实方案根据省委直属机关工委《关于认真做好xxx年度省直部门机关基层X组织书记抓基层X建述职评议考核的通知》要求，xxx就xxx年度xxx基层X组织书记抓X建述职评议考核督...文档 发布于2024-11-05
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卫健系统统筹规范督查检查考核为基层减负有关工作情况总结
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卫健系统统筹规范督查检查考核为基层减负有关工作情况总结一、主要做法（一）规范督查检查考核事项。一是优化督查检查考核规划体系。制定《自治区卫生健康委贯彻落实为基层减负要求重点任务分工方案》，将为基层减负...文档 发布于2024-11-05
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公务员平时考核定等工作经验材料
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公务员平时考核定等工作经验材料近年来，*市牢固树立管在平时、考在平时、干在平时的鲜明导向，立足于高素质专业化公务员队伍建设，在完善考核指标的基础上，进一步优化评价体系，结合公务员平时考核联系点建设，探...文档 发布于2024-11-07
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经验做法：“三聚焦”推动X建工作成效考核取得实效
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经验做法：“三聚焦”推动X建工作成效考核取得实效今年以来，x县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，充分发挥考核工作导向、激励和约束作用，聚焦总体要求、减负标准、加分进位，进一步强化统筹部署、...文档 发布于2024-11-08
