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构建“立体式”管理机制激励干部担当作为经验做法

构建“立体式”管理机制激励干部担当作为经验做法一、树立激励引导“风向标”，让担当作为干部“一往无前”一是鲜明用人导向激发干部队伍活力。坚持突出ZZ标准，以年度考核评价为核心，聚焦履行X建责任、班子综合...

文档 发布于2024-04-08

年轻干部要自觉做勇于担当作为的不懈奋斗者

年轻干部要自觉做勇于担当作为的不懈奋斗者干部敢于担当作为，这既是ZZ品格，也是从政本分。习近平总书记在2024年春季学期中央X校（国家行政学院）中青年干部培训班开班之际作出重要指示强调，年轻干部“要自觉做...

文档 发布于2024-04-19

在2024年激励干部担当作为专题调研座谈交流会上的汇报发言

在2024年激励干部担当作为专题调研座谈交流会上的汇报发言尊敬的各位领导，各位代表，同志们：近年来，**区多措并举，精准施策，全方位激励干部担当作为，形成了团结奋进、奋勇争先的干部队伍精神风貌，为推动全区高质...

文档 发布于2024-06-19

XXX：完善制度保障助推职级干部担当作为

XXX：完善制度保障助推职级干部担当作为今年以来，XXX市结合加强作风革命，推进效能建设相关要求，印发《XXX市职级干部管理办法（试行）》，推动职级干部在重点工作、重大项目、重要产业一线彰显担当。筑台干事，增强职...

文档 发布于2024-11-03

区委书记在干部队伍思想作风建设暨履职尽责担当作为大会上的发言

区委书记在干部队伍思想作风建设暨履职尽责担当作为大会上的发言今年以来，我区以深入推进作风革命、效能建设为抓手，树立敢担当、勇负责、善作为的鲜明导向，切实打破干部自我封闭、闭门造车、自我满足的惯性思维，...

文档 发布于2024-11-03

县委书记在全市激励干部担当作为工作推进会上的交流发言

县委书记在全市激励干部担当作为工作推进会上的交流发言今年以來，我县坚持在关心关爱干部上出实招、求实效、办实事，持续为干部提能、充电、蓄力，激励广大干部以满格的精神状态干事创业、担当作为。注重ZZ上关怀...

文档 发布于2024-11-04

在2024年全市激励干部担当作为工作推进会上的汇报发言

在2024年全市激励干部担当作为工作推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：今年以来，**县持续深化拓展“十看十比创十星”，优化完善星级设置，为十星赋新赋能，更好发挥了基层X组织战斗堡垒和广大X员先锋模范作...

文档 发布于2024-11-04

交流发言：树牢实干实绩导向 更好推动和激励干部担当作为

交流发言：树牢实干实绩导向更好推动和激励干部担当作为今年以来，我区围绕“担当作为奋战年”，树牢“有为者有位、优秀者优先”导向，按照“干在一线、考在一线、用在一线”思路，把“点位”当“考场”、把“学社”...

文档 发布于2024-11-05

年轻干部培训班心得体会：珍惜工作岗位 积极担当作为

年轻干部培训班心得体会：珍惜工作岗位积极担当作为通过参加此次培训班，我感悟良多，收获颇丰。此次培训班紧跟形势、恰逢其时，班次课程安排紧凑，既有理论专题辅导，又组织开展军训、文体活动、交流研讨等，形式多...

文档 发布于2024-11-07

在全市激励干部担当作为工作推进会上的讲话

在全市激励干部担当作为工作推进会上的讲话同志们：X的十八大以来，习近平总书记多次强调要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，完善干部考核评价机制，建立激励机制和容错纠错机制，旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实...

文档 发布于2024-11-08