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XXX同志其他班子成员批评意见

XXX同志对其他班子成员的批评意见一、对XXX同志的批评意见1、作为XXX,在XXX整体谋划、部署、推进上投入的精力多,下基层开展调查研究、指导督促基层抓好落实方面投入的精力少,理论与实践结合的不紧密。2、作为“一把手...
文档 发布于2023-01-27

XXX同志其他XXX批评意见

XXX同志对其他XXX的批评意见一、对XXX同志的批评意见1、作为XXX,落实全面从严管X治X责任在整体谋划部署上投入的精力多,下基层开展调查研究,指导督促基层抓落实方面投入的精力少,理论与实践结合的还不够紧密。2、作...
文档 发布于2023-01-27

2022年国有企业X委书记其他班子成员批评意见

一、对副书记同志的批评意见(一)创新意识不强。满足于既有工作经验和现状,习惯按部就班、墨守成规,开拓进取精神不足。具体工作中受传统思维定式的影响,求稳心态偏重,改革创新的办法不多,特别是解决重难点问题...
文档 发布于2023-02-27

在X支部委员会专题民主活会个人剖析发言

在X支部委员会专题民主生活会上的个人剖析发言根据会议安排,作如下对照检查。一、存在的主要问题(一)关于ZZ上“两面人”“两面派”,有令不行有禁不止的问题。我在坚决拥护“两个确立”、做到“两个维护”上态...
文档 发布于2024-05-13

(77条)2022年民主活会组织活会相互批评意见实例集锦

2022年民主生活会、组织生活会相互批评意见实例集锦(77条)1.ZZ敏锐性有待加强。对新形势下如何更好地维护X的形象权威宣传X的政策主张巩固X的执政基础等思考研究还不深,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性...
文档 发布于2023-03-10

2022年民主活会组织活会相互批评意见汇编

2022年民主生活会、组织生活会相互批评意见汇编(8031字)ZZ敏锐性有待加强。对新形势下如何更好地维护X的形象权威宣传X的政策主张巩固X的执政基础等思考研究还不深,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴...
文档 发布于2023-02-27

(80条)关于组织活会相互批评意见参考汇编

1、ZZ敏锐性有待加强。2、说得多做得少,遥控指挥多身体力行少,习惯于当“甩手掌柜”做“二传手”,位置高了作风反而虚了。3、工作主动性差。如对一些应当亲自落实的工作经常安排其他业务人员落实;对干部中存在的...
文档 发布于2023-03-10

2022年民主活会组织活会相互批评意见实例集锦(77条)

1.ZZ敏锐性有待加强。对新形势下如何更好地维护X的形象权威宣传X的政策主张巩固X的执政基础等思考研究还不深,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影...
文档 发布于2023-02-27

组织活会相互批评意见参考

组织生活会相互批评意见参考1、ZZ敏锐性有待加强。2、说得多做得少,遥控指挥多身体力行少,习惯于当“甩手掌柜”做“二传手”,位置高了作风反而虚了。3、工作主动性差。如对一些应当亲自落实的工作经常安排其他业...
文档 发布于2023-03-27

X支部组织委员优秀X务工作者先进事迹材料

X支部组织委员优秀X务工作者先进事迹材料XX,男,现年XX岁,中共X员,大学本科文化程度。201X年以来,担任XXX支部组织委员。多年该同志以X性为后盾,以ZZ责任感为动力,以“X性最强、作风最正、工作出色”为具...
文档 发布于2022-06-26