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文字秘书有啥用？如何做一个合格的文字秘书？

文字秘书有啥用？如何做一个合格的文字秘书？文字秘书有啥用？如何做一个合格的文字秘书？做领导的文字秘书已经十多年了，有时候会被问及一个问题，“每天除了写材料就是写材料，整天虚头巴脑、胡编乱造，有没有干过...

文档 发布于2023-07-12

提拔快的人，档案都有什么特征？

提拔快的人，档案都有什么特征？提拔特别快的干部，他们的档案都有什么特征？如果按照他们档案中的做法，是不是一样可以获得更多的提拔机会？ 如果真的可以学习优秀干部的做法，不能说肯定会获得更多提拔机会，但是...

文档 发布于2023-07-12

提拔晋升时发现档案没有专项审核，是否有影响？

提拔晋升时发现档案没有专项审核，是否有影响？问：提拔晋升时发现档案没有专项审核，是否有影响？ 肯定有影响 而且特别严重，属于一票否决 《X政领导干部选拔任用工作条例》系列问答规定： 未按规定进行干部人事...

文档 发布于2023-07-12

接电话也有大学问

接电话也有大学问接电话也有大学问办公室里接电话事小，但电话里交流的事可能不小，一部电话用的好坏就能够影响到工作是否上传下达。因此如何接好电话是机关工作人员的一门必修课。因为每个单位的电话号码都存在着连...

文档 发布于2023-07-12

我听过领导说得最有水平的一句话

我听过领导说得最有水平的一句话此前给一个领导当秘书期间，他在开会研究工作的时候，说过一句话，笔者觉得很有水平： 要充分尊重基层一线同志的价值观和工作实践。 这句话不是一句空话套话，是他个人几十年从政生...

文档 发布于2023-07-12

想写出有深度的调研报告，这几个方面须注意！

想写出有深度的调研报告，这几个方面须注意调研报告是为领导决策提供咨询服务的。实现这一目标，就要坚持问题导向，敢于触及实质问题和深层次问题；就要避免泛泛而谈，深刻剖析原因，讲清事实、讲透道理；就要避免对...

文档 发布于2023-07-12

想在体制内脱颖而出，有哪些捷径可走？

想在体制内脱颖而出，有哪些捷径可走？一说到“走捷径”，尤其是体制内“走捷径”，可能很多人都想到了终南捷径、旁门左道之类的话语。其实不然，虽说条条大道通罗马，但是总有相对的远近之分。任何工作都有其方法和...

文档 发布于2023-07-12

想写出有深度的调研报告，这几个方面须注意！_1

想写出有深度的调研报告，这几个方面须注意调研报告是为领导决策提供咨询服务的。实现这一目标，就要坚持问题导向，敢于触及实质问题和深层次问题；就要避免泛泛而谈，深刻剖析原因，讲清事实、讲透道理；就要避免对...

文档 发布于2023-07-12

成年人交往，都有哪些从不明言的“潜规则”？

成年人交往，都有哪些从不明言的“潜规则”？01不够积极的回复，往往就是拒绝。 举个例子。 你在微信上求别人帮忙，如果信息发出去以后，很久没有得到回复，那就不要等了，因为别人已经用“不回复”委婉地表达了拒绝...

文档 发布于2023-07-12

情商高的同事都有什么特点？

情商高的同事都有什么特点？一、界限感 上个周末，我正跟家人在商场吃饭，手机收到同事小米发来的微信： “对不起，你的包裹被我取错了，我还拆开了，无心之失，向你赔礼道歉” 小米解释，她正在办公室加班，快递员...

文档 发布于2023-07-12