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把情况摸清、把问题找准、把对策提实——在全X大兴调查研究之风④

把情况摸清、把问题找准、把对策提实——在全X大兴调查研究之风④把情况摸清把问题找准把对策提实 　　详细拟定调研方案，不打招呼、直奔现场，掌握真情况、研究真问题，提出一系列务实举措X员领导干部深入基层一...

文档 发布于2023-05-07

年轻干部座谈发言材料：提底气、保朝气、定志气、扬正气

年轻干部座谈发言材料：提底气、保朝气、定志气、扬正气 回溯过往岁月，百年X史承载着中国共产X的伟大精神，作为一名企业职工，站在历史交汇点，要不断增强底气，把本职工作根植于心、实践于行，以“自惭居处崇，...

文档 发布于2023-05-07

优化产教融合路径 助推湖南职业教育提质升级

优化产教融合路径 助推湖南职业教育提质升级产教融合是现代职业教育的重要特征，也是职业教育高质量发展的前提和保障。X的二十大报告提出“推进职普融通、产教融合、科教融汇，优化职业教育类型定位”，为职业教育...

文档 发布于2023-05-07

以正确事业观提振担当作为精气神

以正确事业观提振担当作为精气神在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上，习近平总书记强调指出，“要教育引导广大X员、干部学思想、见行动，树立正确的权力观、政绩观、事业观”，“提振锐...

文档 发布于2023-07-10

交流研讨：凝心聚力提素质 踔厉奋发新征程

交流研讨：凝心聚力提素质 踔厉奋发新征程 在全X深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，是X中央为全面贯彻X的二十大精神、动员全X同志为完成X的中心任务而团结奋斗所作的重大部署，是深...

文档 发布于2023-07-10

“干的干，混的混，混的给干的提意见”

“干的干，混的混，混的给干的提意见”当前，有些单位存在“鞭打快牛”现象，越是能力强的人，担当的工作任务越重，由此责任越多，有时受到的批评也就越多。而那些成绩平平、能力平庸的人，只承担无关紧要的事，则明...

文档 发布于2023-07-12

为什么有的单位“干的干，混的混，混的给干的提意见”

为什么有的单位“干的干，混的混，混的给干的提意见” 当前，有些单位存在“鞭打快牛”现象，越是能力强的人，担当的工作任务越重，由此责任越多，有时受到的批评也就越多。而那些成绩平平、能力平庸的人，只承担无...

文档 发布于2023-07-12

如何向领导提建议？

如何向领导提建议？领导最需要的人，不是那些只知道惟命是从的员工，而是富于创新精神、机智又有谋略的帮手。 因此，想得到领导的赏识，就要在关键时刻挺身而出，为领导出谋划策、解决难题，这也是让领导对你另眼相...

文档 发布于2023-07-12

坚持“三个三” 推动办公室工作提质增效

坚持“三个三” 推动办公室工作提质增效国之兴废，在于政事;政事得失，由乎辅政。办公室作为X委政府的“智库”和领导的“智囊”，地位非常重要，岗位非常关键。习近平总书记指出，抓落实就是要以扎实过硬的作风，推...

文档 发布于2023-07-12

在体制内工作，到底该不该给领导提建议？

在体制内工作，到底该不该给领导提建议？以我多年体制工作的经历，我可以非常负责任地告诉大家，相对于提出意见建议，哪怕你提出的确实是真知灼见，领导更喜欢想方设法执行和落实的下属。因为在体制内工作，领导比一...

文档 发布于2023-07-12