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公务接待中的正面清单和负面清单

公务接待中的正面清单和负面清单可为规定  一、公务接待程序 1.四要素。有公函（包括电话通知）、有审批、按标准、有清单。 2.接待程序。接待单位应当根据规定的接待范围，严格接待审批控制，对能够合并的公务接待统...

文档 发布于2023-07-12

公文写作中的反复强调式

公文写作中的反复强调式为了引起人们对某项工作的重视或深化某一问题的认识，作者在构思材料观点时，采取围绕一项工作反复强调它的重要，或围绕某一问题，连续从不同侧面加以论证，并且在每个层次观点的文字表达中，...

文档 发布于2023-07-12

体制内，人际交往中的哪些小细节、小动作会给你减分？

体制内，人际交往中的哪些小细节、小动作会给你减分？职场人际关系很微妙、很复杂，处理时要会给自己增色，更要会避坑。 很多时候，我们得罪人，不是因为事情做得多么出格、犯了多大错，而是栽在了一些不起眼、不经...

文档 发布于2023-07-12

体制内的工作中，能力和背景哪个更重要？

体制内的工作中，能力和背景哪个更重要？我从不避讳说体制内有“背景”确实很重要。 举一个例子，你和另一个同事学历、能力、资历都相当，领导同事评价也都不错，但他舅舅和你们领导是亲戚，而你三代贫农，没有一点...

文档 发布于2023-07-12

体制内领导为了忽悠下属拼命干活，所惯用的4个套路，你肯定中过招！

体制内领导为了忽悠下属拼命干活，所惯用的4个套路，你肯定中过招体制内有个众所周知的弊病，那就是工作分配极度不均，累的累死，闲的闲死，怨言满天飞。其实，领导对这一切都心知肚明，洞若观火的，可是碍于方方面...

文档 发布于2023-07-12

述职报告写作中的若干误区

述职报告写作中的若干误区一、述职报告写作的若干误区1.述职报告与总结报告混为一体述职报告与总结报告二者确实存在相同的地方，都是对自己履行岗位责任情况的汇报，都要对过去一段时间工作进行总结、回顾，都必须以...

文档 发布于2023-07-12

讲话稿中的语言要求

讲话稿中的语言要求讲话稿中的语言要求语言是构成文章的最小单位和基础。在起草领导讲话稿的时候，必须既要合乎书面规范，也要注意口头表达，同时要兼顾领导说话的特点，方便领导去讲。最终能让听众一听就懂，既能够...

文档 发布于2023-07-12

行政公文中决定的一般写法

行政公文中决定的一般写法决定，适用于权威部门对重要事项或重大行动所做出的安排。与其他形式的公文相比，决定是使用比较少的一个文种。在实际运用中，应该注意准确地把握它的两个特点：首先，决定涉及的事项或者行...

文档 发布于2023-07-12

行政公文中通知和通报的区别与写法

行政公文中通知和通报的区别与写法一、通知与通报的区别《国家行政机关公文处理办法》规定：通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文；发布规章；传达要求下级机关和有关单位需要周知或共同...

文档 发布于2023-07-12

行政公文中公告与通告的区别和写法

行政公文中公告与通告的区别和写法一、公告与通告的异同《国家行政公文处理办法》明确规定，“公告”适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项，“通告”适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。从上述定义和...

文档 发布于2023-07-12