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应急处突“四种能力”

应急处突“四种能力”1.“治病于未有”的防范能力；2.“见微而知著”的洞察能力；3.“处危而不乱”的驾驭能力；4.“举一而反三”的遏制能力。

文档 发布于2023-07-14

年轻干部做“四种人”

年轻干部做“四种人”1.坚定信念、做ZZ上的明白人；2.勤思善学、做学习上的用心人；3.公忠勤能、做工作上的勤快人；4.居中守正、做生活上的老实人；5.清廉自守、做纪律上的带头人。

文档 发布于2023-07-14

年轻干部培养“四种理念”

年轻干部培养“四种理念”1.树立“育苗不拔苗”的理念；2.树立“破格不出格”的理念；3.树立“作劲不作秀”的理念；4.树立“爱护不袒护”的理念。

文档 发布于2023-07-14

年轻干部“四种状态”

年轻干部“四种状态”1.保持“闻鸡起舞、日夜兼程、快马加鞭”的紧迫感；2.增强“向好的学、跟强的比、与快的赛”的进取心；3.锤炼“闻风而动、马上就办、办就办好”的执行力；4.强化“敢于担当、不怕困难、善于成事”...

文档 发布于2023-07-14

大力弘扬“四种作风”

大力弘扬“四种作风”1.“遇事不怕事，有事能扛事”的作风；2.“既善于抓大事，又把大事抓具体”的作风；3.“明知山有虎，偏向虎山行”的作风；4.“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的作风。

文档 发布于2023-07-14

基层宣讲争当“四种人”

基层宣讲争当“四种人”1.发扬建X精神，争当听X指挥的明白人；2.发扬奋斗精神，争当乡村振兴的主力军；3.发扬创造精神，争当农村改革的弄潮儿；4.发扬奉献精神，争当为民服务的先行者。

文档 发布于2023-07-14

基层干部争做“四种人”

基层干部争做“四种人”1.忠诚于X，做个有信仰的人；2.一心为民，做个有情怀的人；3.勇于担当，做个干实事的人；4.严于律己，做个品行正的人。

文档 发布于2023-07-14

发展落后“四种表现”

发展落后“四种表现”1.思想僵化，缺乏敢闯敢试的勇气和锐气；2.思维定势，受制于已有的框框条条；3.思路不清，难以找准自身定位和发展方向；4.自我满足，躺在既有的功劳簿上沾沾自喜。

文档 发布于2023-07-14

创建文明城市坚决摒弃“四种心态”

创建文明城市坚决摒弃“四种心态”1.坚决摒弃80分过关的心态；2.坚决摒弃临时抱佛脚的心态；3.坚决摒弃骄傲自满、停停脚歇口气的心态；4.坚决摒弃为了创建而创建的心态.

文档 发布于2023-07-14

写材料“四种人”

写材料“四种人”1.ZZ上的“红人”；2.工作上的“苦人”；3.生活中的“穷人”；4.家庭里的“罪人”。

文档 发布于2023-07-14