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保安计分考核细则

保安计分考核细则保安计分考核细则（精选3篇）保安计分考核细则 篇1　　1、奖励——有下列表现之一者本部将给予奖励或晋升参考。　　1)对酒店的安全管理有大贡献者。　　2)拾到客人钱财缴公者。　　3)举报本部员工违章...

文档 发布于2022-06-29

保安员月度考核细则

保安员月度考核细则保安员月度考核细则（通用3篇）保安员月度考核细则 篇1　　第一条 责任范围：适用于本公司全部所辖区域。　　第二条 主要职责：　　1. 贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针，政策和有关规定，建...

文档 发布于2022-06-29

作风纪律考核细则

作风纪律考核细则作风纪律考核细则（精选3篇）作风纪律考核细则 篇1　　一、作风纪律及廉政工作(50分，由纪检监察室负责)　　1.纪检人员在项目进点、廉政巡查和廉政回访等监督检查活动中，发现工作人员违反“BXGD”...

文档 发布于2022-06-29

作风效能考核细则

作风效能考核细则作风效能考核细则（通用3篇）作风效能考核细则 篇1　　为进一步加强机关作风效能建设，改进工作作风，提高工作效能，提升服务水平，规范公务行为，优化发展环境，凝心聚力、开拓创新，加快推进“两个...

文档 发布于2022-06-29

优秀班集体考核细则

优秀班集体考核细则优秀班集体考核细则（精选3篇）优秀班集体考核细则 篇1　　一、指导思想　　为了加强班级管理，培养学生良好的行为习惯，增强集体荣誉感，营造良好的班风、学风、校风，构建和谐校园，特制定本办法...

文档 发布于2022-06-29

班主任及中队辅导员工作考核细则

班主任及中队辅导员工作考核细则班级是学校教育教学工作最基本的组织，做好班级管理工作是提高教育教学质量，落实素质教育的重要保证。为了更加客观、科学、真实、全面，有案可查地评价一个班集体，把班主任的荣誉、...

文档 发布于2022-06-30

班主任工作考核细则

班主任工作考核细则班主任工作考核细则（一） 考评内容及评分标准1、 努力完成班主任常规工作（50分）##paidbegin##a、制订班级工作计划 2分b、建立健全班委会和班规班纪 2分c、早操、课间操、眼保健操、自习课下班情...

文档 发布于2022-06-30

法院行政办公室岗位目标考核细则

法院行政办公室岗位目标考核细则　　一、ZZ思想　　纪律作风和队伍建设(22分)　　(一)认真落实ZZ和业务学习制度，积极参加全院组织开展的思想教育和创建活动，按时完成各项学习任务，及时上报各种学习材料。(10分)##...

文档 发布于2022-06-30

护理本科量化考核试行细则

护理本科量化考核试行细则根据教育部相关规定，对大学生的考核包括学业和操行两个方面。为避免对操行评定的主观性和片面性，现决定采用量化评定考核的办法。具体细则如下：一、考核档次操行分数=60分+40分，60分是每学...

文档 发布于2022-06-30

大学班主任工作考核细则

大学班主任工作考核细则考 评（一） 班主任考核每学年进行一次，凡担任班主任工作满一学年者，可参加年度班主任考核，根据其工作绩效分为优秀、合格和不合格三种。考核结果记入个人工作档案,并作为各级各类评优及评定...

文档 发布于2022-06-30