为您找到约 43,000 条结果,搜索耗时:0.0078秒
-
[公务员之家]县劳动力及外出务工返乡人员状况
-
[公务员之家]县劳动力及外出务工返乡人员状况根据2003年底全县农村劳动力资源的调查情况统计,[]县农村劳动力为44.68万个(统计口径为:男18—60岁,女18—55岁)。按年龄段分:18—30岁,有17.87万个;31—45岁,有20.11万个;45...文档 发布于2022-06-29
-
动力供应合同(一级)
-
动力供应合同(一级)动力供应合同(一级)动力供应合同(一级)甲方(化学纤维厂)##paidbegin##乙方(动力科)订立动力供应合同,经双方协议,达成下列条款┌─────┬──────┬─────┬───┬───┬───┬───┐...文档 发布于2022-06-29
-
我县落后山区劳动力外出情况调研报告
-
我县落后山区劳动力外出情况调研报告我县落后山区劳动力外出情况调研报告针对落后山区农村外出务工人员不断增多的情况,本人与有关人员深入**县茶坪乡、凳寨乡、鱼市镇、天堂乡、米贝乡、扶罗镇等进行了调查。通过调...文档 发布于2022-06-30
-
当前农村外出劳动力就业存在的问题和建议
-
当前农村外出劳动力就业存在的问题和建议当前农村外出劳动力就业存在的问题和建议当前农村外出劳动力就业存在的问题和建议:近期,我们对农村劳动力输出情况进行了调查。在调查中发现,随着农民外出务工人员的不断增...文档 发布于2022-06-30
-
对农村富余女性劳动力输出状况的调研报告
-
对农村富余女性劳动力输出状况的调研报告对农村富余女性劳动力输出状况的调研报告 篇1 **位于**省**走廊最西端,地处**、青海、新疆三省(区)交汇处,18-45岁有劳动能力的农村女性3万余人。随着农业科技的不断进步和产...文档 发布于2022-06-30
-
对农村富余女性劳动力输出状况的调研报告4篇
-
对农村富余女性劳动力输出状况的调研报告4篇对农村富余女性劳动力输出状况的调研报告1**位于**省**走廊最西端,地处**、青海、新疆三省(区)交汇处,18-45岁有劳动能力的农村女性3万余人。随着农业科技的不断进步和产业...文档 发布于2022-06-30
-
实施技术技能培训 加快农村劳动力转移步伐
-
实施技术技能培训 加快农村劳动力转移步伐加快农村劳动力转移,不仅是一项紧迫的现实任务,而且是一项长期的战略任务。加强科技培训,提高农村劳动力素质,是解决农村劳动力转移就业的根本性措施,对于建设现代农业...文档 发布于2022-06-30
-
劳动力人才市场与职业人才培养关系调研报告
-
劳动力人才市场与职业人才培养关系调研报告报告背景职业教育人才培养是每个国家人才培养的重要组成部分,职业教育培养的人才是直接为劳动力市场服务的,因此,职业教育培养的人才如何适应劳动力市场,如何被劳动力市...文档 发布于2022-07-01
-
劳动力转移对策
-
劳动力转移对策劳动力转移对策落实农村剩余劳动力转移机制存在问题及对策区委五届三次全会提出,要突出“三农”工作重点,用50的时间,保证足够的人力、物力、财力抓好“三农”工作,确保年内打牢“三农”工作基础,...文档 发布于2022-07-01
-
动力部门负责人工作责任制度
-
动力部门负责人工作责任制度 职务 1.在分管副厂长领导下,认真贯彻执行上级有关设备动力管理和维修工作的方针、政策、法令。组织安排机修动力车间搞好设备修理和维护工作,确保设备完好率达标,努力降低设备、动力...文档 发布于2022-07-01