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体制内的工作中，能力和背景哪个更重要？

体制内的工作中，能力和背景哪个更重要？我从不避讳说体制内有“背景”确实很重要。 举一个例子，你和另一个同事学历、能力、资历都相当，领导同事评价也都不错，但他舅舅和你们领导是亲戚，而你三代贫农，没有一点...

文档 发布于2023-07-12

在体制里工作，有一项能力比会写材料更重要

在体制里工作，有一项能力比会写材料更重要在体制内工作，有两种人让领导最喜欢，一种会办事，另一种会写稿。 比如在组织部，一种是办公室的人，给领导协调各种接待、调研工作，他们的办事能力特别强。还有一种人就...

文档 发布于2023-07-12

这一项能力，对干部提拔很重要

这一项能力，对干部提拔很重要前天，我的直接领导提前安排我给几位班子成员汇报工作。 因为是简要汇报一个比赛活动的情况，我自认为无须准备，因为整个比赛活动我全程参与了，情况比较熟悉。 昨天，在会议上，我一...

文档 发布于2023-07-12

想成为领导的心腹，能力不是最重要的，这两点才是

想成为领导的心腹，能力不是最重要的，这两点才是在工作之前，总认为能力是第一位的，只要有能力，升职加薪是早晚的事情；等工作之后，发现能力只是升职加薪的一个条件，甚至在某些时候是可有可无的条件。 当你仔细...

文档 发布于2023-07-12

态度、思路和办法，才是最重要的能力！

态度、思路和办法，才是最重要的能力提升能力，才能提高价值贡献度。 我们都知道，不管在哪里工作，讲究都是价值，能分压、能扛事才能收获领导的关注、喜爱和赏识。具体到操作层面，其实就是三个方面：有态度，有思...

文档 发布于2023-07-12

把消耗变成赋能——有助于提升写作能力的一个重要认识

把消耗变成赋能——有助于提升写作能力的一个重要认识一般认为，写文章都是从模仿走向创造，也可以说是从仿写走向创作。今天，我想换个新的视角来谈一谈——把消耗变成赋能。这个视角，或者说这个主题，源于我对机关...

文档 发布于2023-07-14

体制内最重要的能力是什么？要想成功，必须得有！【哒哒】

体制内最重要的能力是什么？要想成功，必须得有！在体制内工作，不仅要有专业的技能和知识，还要有忍耐力。【更多免费素材，微信：da dawk01】忍耐力是指在面对困难和挫折时，不轻易放弃，坚持自己的目标和原则，以积极...

文档 发布于2023-05-29

比能力更重要的，是站位和格局【哒哒】

比能力更重要的，是站位和格局今天重点说三个关键词，一是能力，二是站位，三是格局。能力是基础，是深度。站位是层次，是高度。格局是视野，是广度。##paidbegin##01、关于能力年轻人闯职场，这里用的闯职场，闯，靠什么...

文档 发布于2023-05-29

在职场上，态度永远比能力更重要！【哒哒】

在职场上，态度永远比能力更重要！领导安排的工作，你可以做不好，但是绝不能拒绝领导。【更多免费素材 ，微信：dadawk01】因为在领导看来，做不做得好那是能力问题，而一开始就不愿做则是态度问题。能力问题好解决，多...

文档 发布于2023-05-29

在体制内，会夸人也是一项重要的能力！你会夸人吗？【哒哒】

在体制内，会夸人也是一项重要的能力！你会夸人吗？在体制内，会夸人也是一项很重要的能力。它可以帮助你建立良好的工作关系，提升自己的影响力和职场竞争力。夸人可以增进感情。当你真诚地夸赞别人的优点、成绩或贡...

文档 发布于2023-05-29