为您找到约 24,000 条结果，搜索耗时：0.0063秒

关于建立年轻干部“四下基层”培养锻炼工作机制的探索与思考

关于建立年轻干部“四下基层”培养锻炼工作机制的探索与思考X的二十大报告提出，要“抓好后继有人这个根本大计，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，把到基层和艰苦地区锻炼成长作为年轻干部培养的重要途径。...

文档 发布于2023-11-02

健全干部育储选用全链条机制全面建设年轻化专业化人才宝库

按照省国资委X委关于组织实施X委书记抓基层X建工作突破项目的要求和部署，现将XX集团（以下简称“能源集团”）X委确定的2023年度X委书记抓基层X建突破项目《健全干部育储选用全链条机制，建设年轻化专业化人才宝...

文档 发布于2023-03-10

健全干部育储选用全链条机制全面建设年轻化专业化人才宝库【哒哒】

按照省国资委X委关于组织实施X委书记抓基层X建工作突破项目的要求和部署，现将XX集团（以下简称“能源集团”）X委确定的2023年度X委书记抓基层X建突破项目《健全干部育储选用全链条机制，建设年轻化专业化人才宝...

文档 发布于2023-04-29

关于健全培养选拔优秀年轻干部常态化机制的调研报告

关于健全培养选拔优秀年轻干部常态化机制的调研报告X的二十大报告指出，“全面建设社会主义现代化国家，必须有一支ZZ过硬、适应新时代要求具备领导现代化建设能力的干部队伍”。唯其如此，方能担当起民族复兴的重...

文档 发布于2023-05-07

关于领导班子与新提拔任用干部结对帮带工作方案

关于领导班子与新提拔任用干部结对帮带工作方案为进一步提升新提拔任用干部的能力素质，帮助新提拔干部尽快了解公司、熟悉业务、进行角色，掌握工作技能，丰富工作方法，全面提升新提拔任用干部履职尽责能力，经公司...

文档 发布于2022-06-26

在2024年全市社区干部“导师帮带”工程推进会上的汇报发言

在2024年全市社区干部“导师帮带”工程推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：**区立足破解当前亟待解决的社区年轻干部后劲不足、社区干部队伍青黄不接、社区X组织书记后继乏人等现实难题，大力实施社区干部“导...

文档 发布于2024-11-05

深化容错纠错机制，激发干部担当作为——在全省干部激励机制建设经验交流会上的发言

深化容错纠错机制，激发干部担当作为——在全省干部激励机制建设经验交流会上的发言尊敬的各位领导、同志们：大家好！X的二十届三中全会《决定》明确提出落实“三个区分开来”，为干部干事创业指明方向。全国组织部...

文档 发布于2025-05-21

2025.04仁心仁术“传帮带”__倾情倾力践使命_本报记者__曹燕

更多写作资料+ 微信： 【会员享300g最新资料/每天稳定更新】临汾日报/2025 年/4 月/30 日/第 002 版本地要闻仁心仁术“ 传帮带” 倾情倾力践使命——记省科技博士服务团成员、市中心医院副院长李其一本报记者 曹燕北京至临汾...

文档 发布于2025-07-13

XX镇“兴村强基”双导师帮带制度实施方案

XX镇“兴村强基”双导师帮带制度实施方案为深入贯彻落实X中央关于全面推进镇村振兴、加强基层治理体系和治理能力现代化的战略部署，积极响应省委、市委及穆棱市委关于建强农村基层骨干队伍的系列要求，切实破解XX镇...

文档 发布于2025-07-25

局X组开展“传帮带”活动实施方案

局X组开展“传帮带”活动实施方案为促进年轻干部全面提升素质、快速成长。经局X组研究决定，在系统内组织开展“传帮带”活动。现制定方案如下： 一、活动形式 ##paidbegin##采取领导干部与青年干部“一对一”结对子的形...

文档 发布于2022-12-12