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给领导汇报工作时，经常用到的“三种类型”及应对之策

给领导汇报工作时，经常用到的“三种类型”及应对之策第一种，日常性汇报。 比如每周的工作例会，是固定的。 我所在的单位，每周一上午10点，每个人都要汇报上周干了什么，本周要做好哪些工作，已经固定形成惯例了。...

文档 发布于2023-07-12

如何适应不同类型的领导？

如何适应不同类型的领导？所谓适应领导，就是你能被任何人领导，换句话说，你能适应任何领导者的秉性特点和领导方式。 如何适应卓越型领导？ 所谓卓越型领导，他们不仅有坚定的信仰，顾全大局，品质高尚，开拓精神...

文档 发布于2023-07-12

关于项目经理的五个等级，看看你是哪一级

01项目管理专业辅助人员（1）定位 能够胜任专业性的项目管理工作。（2）知识要求 ##paidbegin##▲a.对于项目管理知识体系框架应达到知道和领会的程度要求；▲b.在以下知识领域应达到知道和领会的程度要求：计划管理、成本管...

文档 发布于2023-11-10

为了谁依靠谁我是谁我的群众观发言材料

为了谁依靠谁我是谁我的群众观发言材料理清思路 明确目标 正确定位 牢记责任 做一名新时期X和人民满意的组工干部和林格尔县委常委、组织部部长 黄 伟开展“为了谁、依靠谁、我是谁--我的群众观”大讨论活动，是X的群...

文档 发布于2022-06-28

参加饭局前，我都会好好想想这4个道理

参加饭局前，我都会好好想想这4个道理作者：一米余光如何让自己在一场场饭局“革命”中取得胜利，有时实是需要智慧的。首先在出席宴请前你要明确两个问题，清楚出席此次饭局的目的是什么，是应景，是做绿叶陪衬，还...

文档 发布于2023-07-12

想离开体制，就想想这些……

想离开体制，就想想这些想离开体制，就想想这些近日，看了一篇笔杆子家园选送的文章《离开体制，你准备好了吗？》的文章，感触颇深。就自己仕途20年的工作经历，特想说说。首先这个体制，指的是公职人员这个群体，包...

文档 发布于2023-07-12

领导总表扬我有悟性，我是怎么做到的？

领导总表扬我有悟性，我是怎么做到的？在悟性方面，有些人有天生的禀赋，比如说出身于官宦之家的人。但是，其他人不必担心，因为悟性后天也可以培养。那么，体制内工作，如何培养悟性呢？ 一、改正错误，举一反三 ...

文档 发布于2023-07-12

遇到瞎指挥的领导，我是这么做的

遇到瞎指挥的领导，我是这么做的一、与健忘型领导共事 有的领导很健忘，明明在前一天讲过某一件事，可二三天后，他却说根本没讲过，或者在前一天他讲的是这个意思，可过了二三天，他却说是那个意思。他常常颠三倒四...

文档 发布于2023-07-12

年终总结，我是如何一年成为领导身边的红人？

年终总结，我是如何一年成为领导身边的红人？又到一年总结时。不知大家在总结工作的同时，有没有对自己这一年的成长进行梳理和反思。与去年这个时候相比，彼时的自己与现在的自己有哪些不同？在通往牛逼的路上，我们...

文档 发布于2023-07-12

坚决整治“十四类型”干部

坚决整治“十四类型”干部1.“撞钟和尚型”干部；2.“因循守旧型”干部；3.“太极连环型”干部；4.“自由散漫型”干部；5.“空字挂帅型”干部；6.“急功近利型”干部；7.“特权思想型”干部；8.“人身攀附型”干部；9.“高...

文档 发布于2023-07-14