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X支部关于做好不合格X员组织处置工作专题调研报告

X支部关于做好不合格X员组织处置工作专题调研报告XXXX委： 根据集团公司X群工作部X月XX日通知精神，为稳妥有序做好不合格X员组织处置工作，健全完善组织处置的制度规范，增强X员教育管理针对性和有效性，保持X...

文档 发布于2022-12-12

关于“为官不为”问题的调研报告

根据县纪委关于协助对“为官不为”问题进行调查研究的通知要求，我局结合工作实际，重点对“为官不为”现象进行梳理、分析，并根据“为官不为”的成因提出了相关治理对策。一、当前“为官不为”的表现形式X的二十大...

文档 发布于2023-03-27

把握 “五要点” 写好调研报告不迷茫

把握“五要点”写好调研报告不迷茫调研报告是对某一情况、某一事件、某一经验或问题，经过在实践中对其客观实际情况的调查了解，将调查了解到的全部情况和材料进行“去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里”的分析...

文档 发布于2025-03-21

为官不为调研报告

为官不为调研报告根据《关于在教育实践活动整改中开展领导干部为官不作为和衙门作风问题专项治理、执行中央BXGD精神方面存在问题专项整治工作的通知》文件精神，区发改委X委班子高度重视，结合单位工作职责，认...

文档 发布于2022-06-26

街道工会工作三个不适应问题专题的调研报告

街道工会工作三个不适应问题专题的调研报告按照区总工会的通知精神，大有街道X政领导高度重视工会工作，认真组织召开专题会议，邀请驻街单位和基层工会代表参加，展开调研，梳理问题，研究制定加强和改进工会的思路...

文档 发布于2022-06-30

调研报告：处置不合格X员的探索与思考

处置不合格X员的探索与思考调研报告处置不合格X员是深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，推动全面从严治X向基层延伸，进一步解决X员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面问题的重要举措。全面从严治X的一...

文档 发布于2022-12-29

关于解决干部队伍中存在的不担当、不作为、乱作为、假作为问题更好激发干部 干事创业积极性的调研报告

关于解决干部队伍中存在的不担当、不作为、乱作为、假作为问题更好激发干部干事创业积极性的调研报告随着市场竞争的加剧和科技创新的飞速发展，企业对干部的要求也越来越高。二十届中央纪委三次全会强调，重拳纠治干...

文档 发布于2025-05-22

关于解决干部队伍中存在的不担当、不作为、乱作为、假作为问题更好激发干部干事创业积极性的调研报告

关于解决干部队伍中存在的不担当、不作为、乱作为、假作为问题更好激发干部干事创业积极性的调研报告随着市场竞争的加剧和科技创新的飞速发展，企业对干部的要求也越来越高。二十届中央纪委三次全会强调，重拳纠治干...

文档 发布于2025-05-26

深入联系点调研走访征求意见建议的调研报告

深入联系点调研走访征求意见建议的调研报告按照《县委主题教育领导小组关于做好县级X员领导干部深入联系点开展主题教育调研工作的通知》精神，今年9月初以来，我先后深入联系点*镇，通过开展“*州夜话”活动、与镇村...

文档 发布于2024-01-18

写好调研报告的秘籍｜深入调研与精准提炼成果

写好调研报告的秘籍｜深入调研与精准提炼成果“没有调查，就没有发言权。”调研报告作为一种反映调查研究成果的重要文体，在诸多领域都起着关键作用，它能够为决策提供依据、为问题探寻解决方案、为认识事物本质拨开...

文档 发布于2024-12-06