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市委组织部关于干部教育培训经验做法

市委组织部关于干部教育培训经验做法今年以来，市委组织部认真落实各级组织工作会议精神，立足市委中心大局，统筹协调各方力量，通过坚持“三个聚焦”、突出“三个举措”、强化“三项创新”，不断提升干部教育培训质...

文档 发布于2024-11-05

县委组织部部长在年轻干部能力提升培训暨培养使用经验交流会上的发言

县委组织部部长在年轻干部能力提升培训暨培养使用经验交流会上的发言各位领导、同志们：近年来，我县始终把培养优秀年轻干部作为干部队伍建设的一项基础性工程来抓，坚持在储备优选、培用融合、严管厚爱上下功夫，助...

文档 发布于2024-11-07

社区X支部书记组织生活会对照检查发言（四对照四看）

社区X支部书记组织生活会对照检查发言（四对照四看）根据区委组织部通知要求，围绕“四个对照”“四看”内容，结合思想、工作实际认真进行X性分析、盘点检视，全面查找在ZZ、思想、学习、工作、能力、纪律、作风...

文档 发布于2022-12-29

村级X组织书记专业化管理经验交流材料

村级X组织书记专业化管理经验交流材料“四严四确保”探索村级X组织书记专业化管理模式“四严四确保”探索村级X组织书记专业化管理模式 ##paidbegin##去年以来，我县把选优配强村X组织书记作为解决制约农村发展的“关...

文档 发布于2022-12-12

经验做法：构建“一肩挑”X组织书记三级协同监管体系

经验做法：构建“一肩挑”X组织书记三级协同监管体系  村级建制调整改革后，**县“一肩挑”村（社区）X组织书记比例达到94%。针对换届后村（社区）X组织书记目标任务不明晰、履职不到位、考核评价不精准等问题，**...

文档 发布于2023-07-10

范文大全-经验做法：构建“一肩挑”X组织书记三级协同监管体系

经验做法：构建“一肩挑”X组织书记三级协同监管体系村级建制调整改革后，**县“一肩挑”村（社区）X组织书记比例达到94%。针对换届后村（社区）X组织书记目标任务不明晰、履职不到位、考核评价不精准等问题，**县...

文档 发布于2023-07-18

关于构建“一肩挑”X组织书记三级协同监管体系经验材料

村级建制调整改革后，**县“一肩挑”村（社区）X组织书记比例达到94%。针对换届后村（社区）X组织书记目标任务不明晰、履职不到位、考核评价不精准等问题，**县坚持系统观念，从县、乡、村三级主导职能职责出发，着...

文档 发布于2023-07-18

关于构建“一肩挑”X组织书记三级协同监管体系经验材料【哒哒】

村级建制调整改革后，**县“一肩挑”村（社区）X组织书记比例达到94%。针对换届后村（社区）X组织书记目标任务不明晰、履职不到位、考核评价不精准等问题，**县坚持系统观念，从县、乡、村三级主导职能职责出发，着...

文档 发布于2023-07-29

范文大全-经验做法：构建“一肩挑”X组织书记三级协同监管体系【哒哒】

经验做法：构建“一肩挑”X组织书记三级协同监管体系村级建制调整改革后，**县“一肩挑”村（社区）X组织书记比例达到94%。针对换届后村（社区）X组织书记目标任务不明晰、履职不到位、考核评价不精准等问题，**县...

文档 发布于2023-07-29

经验做法：构建“一肩挑”X组织书记三级协同监管体系【哒哒】

村级建制调整改革后，XX县“一肩挑”村（社区）X组织书记比例达到94％。针对换届后村（社区）X组织书记目标任务不明晰、履职不到位、考核评价不精准等问题，XX县坚持系统观念，从县、乡、村三级主导职能职责出发，着...

文档 发布于2023-07-29