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关于健全全过程预算绩效管理激励约束机制报告

关于健全全过程预算绩效管理激励约束机制报告预算绩效管理是政府绩效管理的重要组成部分，是一种更加注重结果导向的预算管理模式。强调预算支出的责任和效率，强调在预算编制、执行、监督的全过程中关注预算资金的产...

文档 发布于2023-11-09

县级医院绩效考核细则

县级医院绩效考核细则县级医院绩效考核细则（精选22篇）县级医院绩效考核细则 篇1　　为加强湟源县县级试点公立医院绩效考核，提高服务质量和效率，增进县级试点公立医院活力，维护县级试点公立医院公益性，根据《中...

文档 发布于2022-06-28

2023年公司员工绩效考核方案

2023年公司员工绩效考核方案2023年公司员工绩效考核方案（精选22篇）2023年公司员工绩效考核方案 篇1　　为确保公司发展战略的顺利实施，建立和完善公司绩效考核体系，特制定本办法。　　一、基本原则　　（一）坚持科学...

文档 发布于2023-06-23

政府办2021年部门整体支出绩效自评报告

政府办2021年部门整体支出绩效自评报告为深入贯彻全面实施预算绩效管理，提高财政资源配置效率和使用效益，根据《市深化财政预算绩效管理实施方案》和《关于开展2021年度绩效自评的通知》的文件精神，我单位高度重视，...

文档 发布于2022-12-12

绩效考核细则

绩效考核细则绩效考核细则（精选23篇）绩效考核细则 篇1　　1 该部所有成员规定办公时间为每周周六一天，从早上9:00到下午18:00。　　2 上午若有部员有重要的事情不能到场，必须亲自给部长打电话请假，若没请假而不去工作...

文档 发布于2023-06-23

2022年XX市度绩效审计工作报告

—2022年12月在深圳市第七届人民代表大会常务委员会第十四次会议上市人大常委会：受市政府委托，现向市人大常委会报告深圳市2022年度绩效审计工作情况，请予审议。一、基本情况根据《深圳经济特区审计监督条例》，市审...

文档 发布于2024-02-20

局机关2021年部门整体支出绩效自评报告

一、部门概况（一）部门基本情况1部门组织机构及人员县文广新旅局为行政单位。下属基层预算单位个。分别为县文广新旅局机关、文物管理所、文化旅游市场综合执法大队。人员编制数人，其中：行政编制人（其中：工勤编...

文档 发布于2022-12-29

X水利局2020年部门绩效自评报告

X水利局2020年部门绩效自评报告一、部门基本概况（一）部门职能职责：1、贯彻执行《水法》、《防洪法》、《水土保持法》等法律、法规，并监督检查执行情况。2、组织编制水利中长期发展规划和年度计划；和有关部门配合...

文档 发布于2022-06-26

高中类校园发展性评价考察报告范文,考察报告

高中类校园发展性评价考察报告范文,考察报告高中类校园发展性评价考察报告  一、调研目的  （一）高中类学校原先制定的三年（或五年）发展规划的及规划的情况。 【更多公文素材，微信：dadawk01】##paidbegin##  （二...

文档 发布于2022-06-26

中共X市委领导班子综合评价报告

中共X市委领导班子综合评价报告自换届以来，中共xx市第xx届委员会在上级X委的正确领导下，团结带领四大班子和全市干部群众，以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，认真贯彻落实X的十九大和十九届一中、二中、...

文档 发布于2022-06-26