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用制度推进领导干部能上能下常态化 (1)

用制度推进领导干部能上能下常态化“治国之要，首在用人。”以高标准严要求锻造堪当时代重任的执政骨干队伍，是关系X和人民事业的关键性问题。近日，中央办公厅在2015年出台的《推进领导干部能上能下若干规定（试行...

文档 发布于2022-12-28

用制度推进领导干部能上能下常态化

用制度推进领导干部能上能下常态化“治国之要，首在用人。”以高标准严要求锻造堪当时代重任的执政骨干队伍，是关系X和人民事业的关键性问题。近日，中央办公厅在2015年出台的《推进领导干部能上能下若干规定（试行...

文档 发布于2022-12-28

扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化（理论学习）

扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化（理论学习）总书记强调，部署“两学一做”学习教育，就是要推动X内教育从“关键少数”向广大X员拓展，从集中性教育向经常性教育延伸。学习贯彻总书记系列重要讲话精神和...

文档 发布于2022-12-28

强化组织建设常态化做好扫黑除恶情况汇报

强化组织建设常态化做好扫黑除恶情况汇报一、规范X组织建设，唱响扫黑除恶主旋律。以加强X的基层组织建设三年行动计划实施方案为纲，结合区委组织部“示范、提升”工程以及基层X组织规范化“XX”提醒清单等工作，...

文档 发布于2023-08-11

在系统常态化激励干部干部担当作为座谈会交流发言稿

在系统常态化激励干部干部担当作为座谈会交流发言稿一、主要做法（一）让干部能做事。一是推行“传帮带”。要求1名领导班子成员结对联系2－3名年轻干部，年轻干部每月要向结对领导汇报一次工作情况，并指定1名股级干...

文档 发布于2023-09-28

在常态化激励干部干部担当作为座谈会交流发言稿

在常态化激励干部干部担当作为座谈会交流发言稿一、主要做法（一）让干部能做事。一是推行“传帮带”。要求1名领导班子成员结对联系2－3名年轻干部，年轻干部每月要向结对领导汇报一次工作情况，并指定1名股级干部作...

文档 发布于2023-09-29

XX领导在系统常态化激励干部干部担当作为座谈会交流发言稿

一、主要做法（一）让干部能做事。一是推行“传帮带”。要求1名领导班子成员结对联系2－3名年轻干部，年轻干部每月要向结对领导汇报一次工作情况，并指定1名股级干部作为帮带人，对年轻干部工作进行督促指导，加快提...

文档 发布于2023-10-04

经验做法：发掘廉政文化资源助推廉政常态化

经验做法：发掘廉政文化资源助推廉政常态化局充分发掘驻地廉政文化资源优势，着力构建廉政文化阵地，打造廉政文化精品，积极探索符合消防实际、具有地域特色和时代特点的廉政文化建设新路子，有力地促进了廉政制度建...

文档 发布于2023-10-18

发掘廉政文化资源助推廉政常态化

发掘廉政文化资源助推廉政常态化xx局充分发掘驻地廉政文化资源优势，着力构建廉政文化阵地，打造廉政文化精品，积极探索符合消防实际、具有地域特色和时代特点的廉政文化建设新路子，有力地促进了廉政制度建设常态化...

文档 发布于2023-10-18

交流发言：做好常态化“经济体检” 助推高质量发展

交流发言：做好常态化“经济体检”助推高质量发展坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，对于统一思想认识、明确前进方向、凝聚奋进力量，全面建成社会主义现代化强国、以中国式现代化全面推进中华民...

文档 发布于2023-10-31